2020年07月10日 19:05

日本の生産性を上げるにはどうすればよいのか

日本の生産性を上げるにはどうすればよいのか

20180930163846

引用元:日本の生産性を上げるにはどうすればよいのか
https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1594299202/

1: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)21:53:22 ID:L5j
やっぱりAIロボットの活用か

7: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)21:57:34 ID:Uhf
生産性の数値が人口ピラミッドと不可分て分かってなさそう

9: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)21:58:05 ID:L5j
>>7
それならより必要やんけ

10: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)21:58:19 ID:GfA
お金あげる

11: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)21:58:45 ID:w9O
みんなで仕事してるフリするの辞める

14: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)21:59:45 ID:9HE
めんどくさい事をやめる

16: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:00:42 ID:cVl
中抜きを法律で禁止する
何次受けまでやんねん

19: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:04:18 ID:rVu
バブル期は日本の生産性は高かったの?

21: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:05:57 ID:X0p
労働時間を削るんやなくて物価と消費量をあげる

23: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:07:09 ID:L5j
>>21
輸出入に頼ってる日本じゃ難しくない?

31: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:14:01 ID:9HE
>>23
実は日本は貿易依存度少ないで
もっと輸出していいぐらい

22: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:06:23 ID:L5j
まあ一番簡単なのは英語達者になって外国で働くことだよな
日本人は平均的なスキルは高いし

28: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:12:13 ID:NuZ
過去の生産性がサビ残によって成り立ってるものだからそれより良い生産性出すにはさらにサビ残しないといけないというクソゴミスパイラル

29: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:12:17 ID:lSX
水曜定休

34: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:14:34 ID:L5j
>>29
月か金にしろ

30: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:12:53 ID:h6e
売上に繋がらない作業を削る

社内会議用の資料作成とかに時間かけてる企業多すぎ
手書きで書き殴った誤字脱字だらけの資料でも言いたいことがちゃんとしてればOKとかにする

32: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:14:07 ID:u5E
アホやなおまいら
生産性なんて上げるからデフレスパイラルに陥るんよ

適当に1日一個だけ作っとけばいいんやそれを高く売りつけるんや

38: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:15:14 ID:L5j
>>32
他の企業「ほーん、ならワイらは1日2個作ったろ!」
こうやぞ

36: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:14:40 ID:jy9
今の日本はITを伸ばすの不可能やから、その先のモノ作りを見据えなしゃーないと思う

39: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:15:26 ID:NuZ
1日の就業時間伸ばしてでも水土日休みにしろ
定時伸ばせば残業も減るしええやんけ

43: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:17:04 ID:NuZ
AIロボットなんて導入する金にないぞ

44: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:17:28 ID:L5j
>>43
借金してでも導入しろ

54: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:21:37 ID:NuZ
工場で働いて驚いたことは大手でもポンコツマシーンを騙し騙し使っているということ
毎日機械直すのが仕事になっちゃってるやつもおるレベル

56: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:23:31 ID:IRM
可能な限り大きなミス起こさないようにするためには結局3重チェックみたいなの必要なんよなぁ
なおあとでまとめてレ点を記入するもよう

58: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:24:00 ID:u5E
>>56
チェックシートもムダムダムダ

59: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:24:28 ID:L5j
高校の時に面白い授業する先生がおったわ
「どうすれば宿題を早く終わらせられるか考えてみましょう」
そこで出たアイデアに対して、「将来皆はいろんな仕事に就きますが、今回考えたことを活かして、どうすれば楽になるか、どうすればより良い答えに辿り着くか考える脳を養いましょう」みたいにまとめてた

64: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:25:33 ID:EMZ
イギリスの証券会社曰く無駄な無料のサービスが多すぎるらしい
例えで物流業界の対面受け渡しと時間指定が無料なのが諸悪の根源らしい

67: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:26:44 ID:7qW
老害を一掃する

68: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:27:03 ID:L5j
>>67
30年経てばワイらが老害やで

70: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:27:37 ID:NuZ
仕事を部活だと思いこんでるパワハラ上司がいなくならないとまともに動けない

79: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:32:28 ID:L5j
そろそろ生活水準って飽和されると思うんやが、技術が向上していけば労働時間なんて短くなっていくものやないんか
それとも人間の欲望は無限大なのか

80: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:32:58 ID:NuZ
労働効率に重点置きすぎると結局サビ残とかしだしちゃう

83: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:35:37 ID:gvg
デフレ化政策やめればすぐに生産性アップするで

85: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:36:12 ID:L5j
ワイの理想は労働の自動化で1日の労働時間を4時間程度に少なくして
ベーシックインカムを支給して
趣味や芸術やスポーツといった人間本来が求めてる事を充実化させる時代なんやが

資本主義が終わらない限り訪れないかな

91: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:45:15 ID:7Ww
>>85
自動化で必要な人手が半分になったとしたら、確実に労働時間4時間じゃなくて半分まで人員整理されると思う…

92: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:47:03 ID:EMZ
>>91
今銀行がそれやってるな

89: 名無しさん@おーぷん 20/07/09(木)22:39:28 ID:EMZ
生産性が安いもうひとつの節
合理化が進みすぎての供給過剰と低賃金による需要不足

1001: 名無しさん@大艦巨砲主義! 2011/7/24(日) 12:20:40.20 ID:milio


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コメント

1.名無しさん:2020年07月10日 19:09 ID:jUEipmKh0▼このコメントに返信
中国を滅ぼす
三峡ダムを、ロケット弾で攻撃して水浸しにすれば簡単よ🎵
2.名無しさん:2020年07月10日 19:10 ID:78dPr1BU0▼このコメントに返信
経営や営業側がちゃんと現場分かってないから無理。
3.名無しさん:2020年07月10日 19:11 ID:MDX36DT10▼このコメントに返信
サービス品質を下げる、一択。
稼ぎにならないサポート部門とか、愛想は良いけど時間かかるレジ係とか、無料でついてくるおしぼり割りばしとか、
10年たっても壊れないような過剰品質とか、丁寧な説明とか、無償修理とか・・・
そういうのを撲滅すれば、生産性は上がるぞ。

それでいいかどうかは知らん。
4.名無しさん:2020年07月10日 19:11 ID:E1OfUFuQ0▼このコメントに返信
まずハンコ協会を潰そう、竹本お前だ
5.古古米:2020年07月10日 19:11 ID:IFjaHCQ00▼このコメントに返信
生産性上げても更に仕事が増すだけ。
そして給料は上がらない。
増えた分は経営者や株主が美味しく頂くだけ。
だから皆は生産性を上げない。
サビ残させるのが前提だからね。
6.名無しさん:2020年07月10日 19:12 ID:gan8Vw5m0▼このコメントに返信
ガラパゴス化
7.名無しさん:2020年07月10日 19:13 ID:8LULqecU0▼このコメントに返信
ここでの「生産性」の定量的な定義が不明だが、まあ簡単でしょ。
会社のある地域でコロナウィルス患者を大量発生させる。
生産性が悪い会社は会社の資本や利益、コストなどに無駄があると見え、そうした会社が需要低下を引き起こすコロナウィルスの蔓延で勝手につぶれる。
ほら、細菌中小企業や自衛の飲食店の営業が怪しいって話が有るでしょ。コロナウゥルスはそうした営業に問題のある会社をあぶりだしてくれる。
8.名無しさん:2020年07月10日 19:14 ID:MDX36DT10▼このコメントに返信
※5
バブル前みたいに、価格は関連企業間で談合、輸入品には関税、ドルは固定レートの
護送船団方式なら、生産性は高くなるんですけどね。

なお、アメリカさんとマスコミさんのキャンペーンで護送船団は壊滅した模様。
9.名無しさん:2020年07月10日 19:15 ID:KlFKVEpm0▼このコメントに返信
人の命を軽くすれば色々楽になるよ
10.名無しさん:2020年07月10日 19:15 ID:ByMXdjnx0▼このコメントに返信
仕事してるサイドではなく消費側のマインドが冷え切ってるのが問題だと思う
いくら仕事しても買うやついなけりゃ意味ない
とにかく買わなきゃ損って状況を作るのが一つだがそれはそれで後がマズイ
11.名無しさん:2020年07月10日 19:16 ID:aKT2VfgE0▼このコメントに返信
生産性を上げれば上げるほど、会社員として働くうま味が減り、経営者・株主のうま味が増える。
コロナショックで二番底が来そうだが、長期的に見て株を沢山持っている方がうま味があるぞ。
トマスピケティの言うr>gだ。
トランプ減税とアベノミクス万歳だ。
12.名無しさん:2020年07月10日 19:16 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
金にならないサ-ビスを止めれば良いが
日本じゃ無くなるな~
13.名無しさん:2020年07月10日 19:19 ID:6BL6Sgfn0▼このコメントに返信
別に上げんでええやろ
14.名無しさん:2020年07月10日 19:19 ID:LWG9IDyR0▼このコメントに返信
まず、非正規雇用を減らし、正規雇用を増やす。非正規雇用は労働の調節弁とも言われ、景気が悪くなれば1番にリストラされてしまう。それでは、若い人のスキルは付かないし、専門性も無い。では、どうすれば良いかといえば、中国から製造業を再び国内に呼び戻す事だ。そして多くの日本人を正規雇用で雇用し、専門性とスキルを身につける事で生産性も伸びる。また、雇用が安定すれば、安心できて、新たなアイデアもそこから生まれる。
15.名無しさん:2020年07月10日 19:21 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
日本は常に生産過剰
過剰分がコスト高になるんじゃね(知らんけど?)
16.名無しさん:2020年07月10日 19:22 ID:MDX36DT10▼このコメントに返信
生産性を上げる方法は、金を生まない間接費を縮小するしかないのです。
というわけで、生産性を上げると、
総務が縮小されて雑用まみれの仕事とか、
いくら電話してもつながらないクソサポートとか、
夜中に突然起こる停電とか、火事が起こってもなかなか来ない消防車とか、
患者が死んで親族が集まったぐらいに来る救急車とか、
災害が起きたら街の7割が死ぬようなインフラになります。
17.名無しさん:2020年07月10日 19:22 ID:3nSEsqIi0▼このコメントに返信
評価を、どれだけ会社に居たか、ではなくどれだけ会社利益に貢献したか、で測る
まあ、それができりゃ苦労しないんだがね
18.名無しさん:2020年07月10日 19:22 ID:FEN0k8tA0▼このコメントに返信
無理にあげる必要も無い
余裕を持たせてると考えておけ
19.名無しさん:2020年07月10日 19:23 ID:TfXl1WCR0▼このコメントに返信
無理
諦めろ
20.名無しさん:2020年07月10日 19:23 ID:bc8BBB5n0▼このコメントに返信
もはや給仕の給料で比べても低いわけで、
派遣の中間搾取などで人件費が安いだけやで
21.名無しさん:2020年07月10日 19:26 ID:dF.5Q8U60▼このコメントに返信
ややこしいことを簡単にしてく
FAXをメールに
携帯のプランとか保険のプランとかも多すぎてわけわからんから絞ってく
行政もそれと同じように書類とかを絞って簡単にしてく
22.名無しさん:2020年07月10日 19:26 ID:XUUs.TwT0▼このコメントに返信
デカい自動車会社で働いてるけど
そんな会社でも依頼をただ右から左に中継するだけみたいなクソみたいな部署がある。
品質をとやかく言う癖に業務の中身が全く分かってない。
改善案を出しても既存のやり方を頑なに守ろうとする。

そう言うアホみたいな奴らを排除しないと効率なんか上がらん。
23.名無しさん:2020年07月10日 19:26 ID:03WNzKsI0▼このコメントに返信
自負心や建前より合理性や利益を優先するような意識改革
24.名無しさん:2020年07月10日 19:27 ID:LwH2EWij0▼このコメントに返信
・成人年齢を14歳に引き下げる
・全責任を自らに負わせる代わりに、好きな職業の訓練を受ける「権利」を与える
・18歳までに就職先確定(自営だってジエイタイだって可)させる
・50歳までに60歳支給開始の年金原資を払わせる
・51歳から59歳までは、自助努力
これくらいダイナミックに人動かさなきゃ、だめだろw
25.名無しさん:2020年07月10日 19:28 ID:MDX36DT10▼このコメントに返信
※17
1億円売り上げた時に、
売った営業と、作った開発と、予算割り振った経理と、営業と開発を採用した人事とetcetc
さて、誰がどれだけ貢献したでしょうか?
なんて、評価者によっても時代によっても企業文化によっても違いますからね。
26.名無しさん:2020年07月10日 19:29 ID:3wqSzJ.D0▼このコメントに返信
付加価値を産まず国民経済に貢献していないNHKの受信料集金人を首にする
27.名無しさん:2020年07月10日 19:30 ID:mKLfuIXw0▼このコメントに返信
ドイツみたいに効率の良い仕事はドイツ人がやり効率の悪い仕事は移民にさせる
28.名無しさん:2020年07月10日 19:30 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
生産人口は減り続けるから
生産性は上がっていくんじゃね(知らんけど?)
29.名無しさん:2020年07月10日 19:30 ID:MexNy.rU0▼このコメントに返信
手取り給与が生活保護以下の会社は労働基準監督署権限で徹底的に潰す
社員は全て自社契約社員とする(福利厚生は変わらない)
全体的に給与を上げて仕事に対する自信と責任と裁量を植え付け、個人の成果、課としての成果、部としての成果により給与に差を設ける
責任と裁量を管理職は電子決済も含め、出社しなくても良しとし、責任さえ取れれば出社しなくても良い(本来の管理職)
役員以上は最終利益の一定割合によって報酬を決める
30.名無しさん:2020年07月10日 19:31 ID:K.2jQKeH0▼このコメントに返信
YouTubeにアクセス禁止にする
31.名無しさん:2020年07月10日 19:33 ID:LVb7ujVC0▼このコメントに返信
会議をしない
32.名無しさん:2020年07月10日 19:35 ID:aG.ilt0k0▼このコメントに返信
※5
経営者って言っても大きい会社限定だろ
下請け経営者は悲惨
努力した分だけ元請けに搾り取られる
そんなんで誰が努力するんだよ
儲からないから後継者も当然おらず日本の中小は廃業ラッシュさ

33.名無しさん:2020年07月10日 19:36 ID:zZblrw620▼このコメントに返信
別にあげる必要はないだろ。そこそこ生産性の高い会社が多数あるから
世界3位の経済になってる。日本の企業は驚くほど平均的にそれなりによくできていると
考えることもできる。
34.名無しさん:2020年07月10日 19:36 ID:IMCp.bk50▼このコメントに返信
生産性って付加価値(売上利益)÷労働時間だから
・ファミレスやコンビニの24時間営業をやめる(生産性20%アップ)
・デパート1階の化粧品売り場の対面販売員をやめる(生産性100%アップ)
・道路工事の前後の誘導員の義務化をやめる(生産性50%アップ)
・日曜日は小売店は全て休業とする(生産性16%アップ)

とにかく日本には何も産まず売り上げないまま立ってるだけの人員と時間が多すぎる。
ちなみに製造業の生産性はいまでも日本は世界のトップグループだぞ
35.名無しさん:2020年07月10日 19:38 ID:AM.KLEwI0▼このコメントに返信
これはサービスですとか、無料とか言う事をやったら逮捕する法律を作れば一発で上がって行くよ
・・・日本人はタダでやらせるって事に慣れ過ぎてるからね
36.:2020年07月10日 19:38 ID:pGjKF5oZ0▼このコメントに返信
このコメントは削除されました。
37.名無しさん:2020年07月10日 19:39 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
権限を下に降ろす
管理職は減るだろう
38.名無しさん:2020年07月10日 19:39 ID:g0FdpW.S0▼このコメントに返信
給与体系を拘束時間じゃなく成果にするだけで変わる
さらに言えば中抜き防止で子請けまで合法で孫請け以降は禁止とかエイヤーで力業を発動すれば嫌でも変わるんじゃね?
39.名無しさん:2020年07月10日 19:39 ID:OBgYm08Z0▼このコメントに返信
違法移民や物価の差を利用したチートみたいな統計をまず正すべきでしょう。
40.統計のマジック:2020年07月10日 19:40 ID:jJyYKdhk0▼このコメントに返信
>>1
統計のマジック


派遣・期間工・アルバイト・日雇い等の『所謂『底辺労働・労働者』』を『最初』から『統計』の『母数』に入れずに『計算』すれば『あーら不思議『🎌日本🎌』の『生産性』は『驚異的な『高さ。』』となる。』


(⌒0⌒)/~~『数字のマジックであり、欧米がよくやっている。あちらは最初から『移民』や『不法移民』がやっている3K労働を『母数』に入れて『計算』していない。🤭🐈🤭』
41.名無しさん:2020年07月10日 19:40 ID:KCC1CjB80▼このコメントに返信
今は生産性より、消費(=内需)を増やすべき
デフレ(=供給過剰)の現状で、生産性(笑)上げたらよりデフレが深刻化するわけだが

生産性厨は、そんなに日本を滅ぼしたいのかな
42.名無しさん:2020年07月10日 19:41 ID:ZKWQZbOA0▼このコメントに返信
無駄の多過ぎる学校を無くして仕事を覚えさせる
43.名無しさん:2020年07月10日 19:42 ID:u2izDC9o0▼このコメントに返信
日本の生産性ってなんだ。まずそっから俺は判らん。
労働者一人辺りで割った生産性か? 海外にも日本経済は有るがこいつはカウントするのか。
要するに何が言いたい。給与上げろって? だとしたら競争力下がるだろ。或いは起業の財務が弱くなるかも知れん。
企業のパワーを考えるなら人件費なんざ極力抑えて内部留保しまくった方が強いんだよ。
それで会社が回るんなら良い経営だね。俺はそう言うところの株を買いたい。
44.名無しさん:2020年07月10日 19:43 ID:zZblrw620▼このコメントに返信
ワイは外国がどうのこうの言っても無視して日本は日本が正しいと思うやり方でやればいいと思うね。
結局、日本人のやり方が長期的に見て優れている可能性はかなり高いと思う。
すなわち上から下まで額に汗して真面目にはたらくだけ。
45.名無しさん:2020年07月10日 19:44 ID:DaJC.Rjc0▼このコメントに返信
普通に定時出社定時帰宅を徹底して会社との無駄な絡みをなくすだけで十分だぞ。
46.名無しさん:2020年07月10日 19:44 ID:8LULqecU0▼このコメントに返信
※27
それって、日本奴隷から移民奴隷に業務が移行しただけでは?
移民を含めた全体では、生産性は不変では?

47.名無しさん:2020年07月10日 19:44 ID:Wl9DP6110▼このコメントに返信
とりあえず年功序列と終身雇用を止めることだな
48.名無しさん:2020年07月10日 19:45 ID:3EZWLOw80▼このコメントに返信
現状だと無理。
コメント欄でもわかってるやつはわかってるっぽいけど、
売上を伸ばしても「生産性」は上がるんだよ
日本の生産性が低いのはひとえに日本人相手の商売ばっかしかしてこなかったことにある
49.名無しさん:2020年07月10日 19:45 ID:gyXdFZzK0▼このコメントに返信
生産性って、つまりは労働者がどんだけ給料以上の働きを出来るかって話でしょ?

でも労働者って、極端な言い方すると「経営者の金儲けのお手伝い」する人なわけじゃん。

なら生産性を上げるなら、経営者が生産性の良い仕事を持ってくる。この一択しかないんじゃね?それか労働者の賃金を下げるか、だね。
50.名無しさん:2020年07月10日 19:46 ID:k8.pxZJp0▼このコメントに返信
※14
思うに、
中国や海外に出て行った工場を国内に戻すべく、日本人の賃金を下げ、
工場や仕事の国内回帰を狙ってたけど・・・
その過程で生まれた多重派遣や政商的ボロ儲けにハマってしまい、
体をむしばむ程の中毒になったけど、もう元の体には戻れないみたいな?
51.名無しさん:2020年07月10日 19:47 ID:zZblrw620▼このコメントに返信
※47
逆にそれをやっても成り立つようにするにはどうすればいいか
考えたほうがよいのではないか?
一時、年棒制がどうとか転職なんか当たり前という風潮が
流行ったがそれは結局よくないようだ。
52.名無しさん:2020年07月10日 19:48 ID:A1uLmR4K0▼このコメントに返信
「働かないおじさん」を有効活用。
・・・って、具体的な仕事が見つからないなぁ。
53.名無しさん:2020年07月10日 19:49 ID:lgAIO.RP0▼このコメントに返信
※41
生産性の「生産」は付加価値のことだぞ
物品のことではないんだけど。
54.名無しさん:2020年07月10日 19:49 ID:WNxf0KCV0▼このコメントに返信
無駄な対策書。
顧客のクレームに対し、「担当」の加虐趣味を満足させるだけの、
やりもしない現実的でない時間をかけて対策を作ったり、
恐ろしく無駄な工数をかけて不良率を0.00002から0.00001にしたりする。
そりゃ、コスパ悪いわ。
55.名無しさん:2020年07月10日 19:50 ID:PPt111Di0▼このコメントに返信
>>40
🙈🙊🙉🐸
56.名無しさん:2020年07月10日 19:50 ID:u2izDC9o0▼このコメントに返信
※50
海外の雇用の方が日本人雇うよりずっと楽と思うけどな。
中国の場合露労働者のために寮を建てたり衣食まで面倒見るけど簡素なやつで済む。
57.名無しさん:2020年07月10日 19:51 ID:hKFm1bb00▼このコメントに返信
失業率とトレードオフなんだよ、失業率が上がれば今の欧米みたいになる。

職がない明日の生活なんて考えられない連中が大暴動起こしてる。
もともと欧州なんて若年者失業率高かったからコロナ前でもちょっとしたことで暴動起こしてたよ。
ギリシャ、スペイン、イタリア、去年のフランスの大暴動なんてお前らだって覚えてるだろ?

解決法はどれも無能をバッサリ切る選択しかない。議論するだけ無駄だよ。
58.名無しさん:2020年07月10日 19:52 ID:Np4HFjM.0▼このコメントに返信
中小企業の保護や優遇をしている法令を廃止して、
もう少し手厚いスタートアップ保護&優遇法令(起業10年で終わり)に変える。

10年たっても法令で保護や優遇してもらわないと生き残れないゾンビ企業は市場から撤退してもらえばいいんだよ。
イノベーションを起こせるようなスタートアップ企業をガンガン増やせ。
59.名無しさん:2020年07月10日 19:52 ID:A1uLmR4K0▼このコメントに返信
味の素だか、45歳の早期退職募集をやってたよね。
従業員 3200人で、管理職が 1600人とか言ってたw
そりゃ、効率おちるよね。
60.名無しさん:2020年07月10日 19:52 ID:aG.ilt0k0▼このコメントに返信
※14
日本人を正規で雇用できるほど大企業は下請けに金を落としていないから無理だよ
金と技術を海外にばら撒いて自国の産業を衰退させた自民と大企業は本当にクズだ
人を育てることをやめてしまったせいでトヨタなんか車の塗装一つ満足にできなくなるほど技術が低下してしまっている
塗装剥がれとか世界に恥さらしだ
61.名無しさん:2020年07月10日 19:53 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
 79が割と本質かもなぁ、どこまで行っても競争する限り技術進歩しても人は現状に満足出来ず相対的貧困とか言い出す。
だったら、働く事を否定とまでは言わないが、もうこの程度でいいんじゃね?って妥協してしまうのも手だし、実際今の
日本にはそういう層が結構いそう。問題は税金と医療は妥協してもがっつり取られるという事か。
62.名無しさん:2020年07月10日 19:53 ID:WiJ74yv20▼このコメントに返信
中共との流通を辞めてしまえばいい。

自国生産に切り替えれば、国内の余剰人員と生産に適した人財が、そこに投入されるので、生産性が飛躍的に回復する。
63.名無しさん:2020年07月10日 19:54 ID:hgRk.ymy0▼このコメントに返信
株でもやってろよ
GAFAとTeslaの時価総額が凄いぞ
64.名無しさん:2020年07月10日 19:54 ID:dKVRBW2m0▼このコメントに返信
日本人は時間当たりの生産性が低いけどその代わり低賃金長時間労働への耐性が高いんだから根性さえあれば何とかなる
65.名無しさん:2020年07月10日 19:54 ID:WiJ74yv20▼このコメントに返信
※59
日本の場合、生産に関わる部分がごっそり、中共に持って行っているから、国内に戻せば、その構造が回復する。
66.名無しさん:2020年07月10日 19:55 ID:WcM.Me7Y0▼このコメントに返信
業務中にSNSとスマホゲームやったヤツ罰金1万円
67.名無しさん:2020年07月10日 19:55 ID:T7VCX5oh0▼このコメントに返信
目的を明確にする
68.名無しさん:2020年07月10日 19:57 ID:u6BDiX5p0▼このコメントに返信
「生産性の公式」を見ればデフレでは生産性向上は非常に難しい。不可能に近い。
公共事業もケチって、港湾設備など三流国。
投資しなきゃ生産性の向上はない。働き方など切歯末葉!自己責任中毒の罠でしかない。
個々人個別企業にとって、デフレじゃ投資しないで、コストカットが合理的。
政府が財政拡大しなきゃデフレから絶対だっきゃくできない。
緊縮財政をぶっ潰せ。
69.名無しさん:2020年07月10日 19:57 ID:hgRk.ymy0▼このコメントに返信
>>64
資本と自由があればなんとかなる
根性は知らん
70.名無しさん:2020年07月10日 19:58 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
確かに
大学の数が多すぎる(個性的でない人材を輩出?)
無から利益を生む人が少ない(ユニ-クを求めない社会?)
無能の官僚が多い(10万円給付はえらく時間をかけた?)
霞が関が時代に合っていない(知らんけど?)ファックスやぞ~
結局皆変化がお好きでないんでしょ(知らんけど?)
でもなそれだと時代に追い抜かされるんだぞ~
日本人は優秀なのに生かしていない?
71.名無しさん:2020年07月10日 19:59 ID:zZblrw620▼このコメントに返信
たとえば生産性の高いヤツとはゼニを効率よく発生させるヤツのことだよ。
製造で言えば早く正確に仕事ができるやつとか
営業で言えばあっちゅまにでかい仕事次々ととってくる凄腕営業とかだ。

ワイの考えでは日本はよくやってるよ。
どこもかしこも賢いヤツばかり。まぁ、アホウはあっちゅまに
会社潰して消えてまうけど。
72.名無しさん:2020年07月10日 19:59 ID:J.L6xZMy0▼このコメントに返信
>>16
あと、生産性が大手の半分以下の中小企業を全部潰すこと
町工場とか町の○○屋さんみたいな家族と数人でやってる零細企業の数が日本は異常に多い
こういうのは、一部のオンリーワンの製品やサービスを提供出来るとこ以外は潰れるか、併合されるべきなのに、法律で守られていてなかなか減らない
73.名無しさん:2020年07月10日 20:00 ID:Dja6z2BE0▼このコメントに返信
老害、社畜共を抹殺
74.名無しさん:2020年07月10日 20:00 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※49 最近とある本でその問題の解決方法が出てたわ。中小企業のままの雇用者は経営が下手な無能だからどんどん淘汰させて大企業を増やすべきなんだと(あるいは大企業直接雇用)。経営者は生産性無いし、良い仕事引っ張ってこられないならいらないんだとさ。
  あと日本人の労働者が経営者目線でなんでも考えちゃう、忖度というより自分が経営者サイドだと勘違いしちゃってるのを良く示してるね。パートのおばちゃんが会社のために他のパートに犠牲を強いるみたいなの。昔の家族経営的な終身雇用企業の幻想の残滓だろうけど、未だこういう言い方する人はいて気になる
75.名無しさん:2020年07月10日 20:02 ID:yD0S9vE40▼このコメントに返信
デフレで生産性上げてどうすんだ。
生産性上げた分、今まで生産的だった部分の需要が減って非生産的になるだけだぞ。
76.名無しさん:2020年07月10日 20:02 ID:TNvnqiEp0▼このコメントに返信
※65
いうても、リストラして少人数にして人数が必要な生産部門は人件費の安い他国でってした方が生産性はあがるやん
77.名無しさん:2020年07月10日 20:02 ID:PQyvi.um0▼このコメントに返信
中小企業を減らして競合を減らし、無理な値引きを減らす。
78.名無しさん:2020年07月10日 20:02 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
※72
多様性は強みになる
弱点ではない
中小企業は良くやっている
79.名無しさん:2020年07月10日 20:03 ID:nXffXu0x0▼このコメントに返信
生産性上げるってことはお前らのような無能は雇わんと言うことやで
80.名無しさん:2020年07月10日 20:04 ID:09LOpjB20▼このコメントに返信
>>75
その通り。
日本人は石器時代に戻るべきだ!
81.名無しさん:2020年07月10日 20:04 ID:LWG9IDyR0▼このコメントに返信
50>違うね。中国から撤退した米国は失業率が下がり、個人消費も伸び、株価も上がり、税収も伸びていた。また、黒人の雇用も増えていた。トランプはメキシコに壁をつくると言ったのも、米国の景気が良くなれば、メキシコからたくさんの不法移民が国境を越えてやってくる。そして、本来の米国人の雇用を彼らが奪ってしまう。また、彼らは不法だから税金は払わない。儲けたお金も故郷のメキシコにいる家族に送金して、米国内で消費しない。ラストベルト地帯はトランプの支持率が高い。つまりトランプ大統領の政策によって製造業が再びラストベルト地帯に戻って来ていたからだ。トランプはあくまでも米国民の為に頑張っている。それを良しとしないのが、グローバル企業と親中派の連中。よって、トランプを引きずり下ろそうとあの手この手で妨害をしている。日本の左翼も本来は財界に抗議しないといけない。日本人を捨て、中国人の雇用を守るのはおかしいと。
82.名無しさん:2020年07月10日 20:06 ID:aG.ilt0k0▼このコメントに返信
※72
全部潰したらトヨタ方式が成立しなくなって日本経済崩壊だな
大企業が生産性高いとか錯覚だぞ
大企業の動きに合わせて中小がその数倍の働きをしているから日本は何とかやってこれたんだよ
七つの無駄の話なんてよく考えてみると下請けと労働者に負担を押し付けて
その分だけ金儲けしようってだけの話でしかない
83.名無しさん:2020年07月10日 20:06 ID:6ASqitl.0▼このコメントに返信
生産性を上げるにはデフレ解消と正社員解雇の自由化
生産性って言葉がどうも人間の動きや効率にばかり目が行きがちだけど
こんなもん国ごとに大した差はない
いかに少ない人間で高値で売るかで決まる。
84.名無しさん:2020年07月10日 20:07 ID:yD0S9vE40▼このコメントに返信
※80
そういうこと。
政府が緊縮デフレ政策で財政健全化を進めるってのは原始時代を目指すのとイコールってことだ。
85.名無しさん:2020年07月10日 20:07 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※72 中小企業淘汰論はワイも良く目にするし、それだけメディアに浸透させてるからには裏もあるんだろうけど、もう少し大規模経営にした方がいいという話は分かる。で、何故中小企業が多いままかと言う部分だけど、実は大企業は中小企業が多い方が助かってる。自動車とかかつてグループ企業って名目で中小企業を身内みたいな感じで取り込んでいて、大企業じゃやれないブラック労働とか不景気での雇用の調整弁として都合よく使いつぶしてた(あとは昇進ポストがなくなった奴の天下りとか)。ここで「ゾンビ中小潰して大企業が直営しろ」って言ってみても、奴らは自分らのホワイトイメージを崩さないために賛同はしないと思う。もちろん、法律改正も経団連とかが大企業に阿って反対だろうし。
86.名無しさん:2020年07月10日 20:07 ID:IMCp.bk50▼このコメントに返信
欧米方式を真似るなら、生産性の低い労働については全部外国人にやらせればいい。
そうすれば本国人の生産性は劇的に上がる。

実際、フランスもドイツも移民にやらせてるからフランス人ドイツ人自身の生産性は
高く算出される。平均給与も同様だ。思いっきり偽善的なやりかただぞ。

・・・それでいいのかホンマに。
87.名無しさん:2020年07月10日 20:08 ID:A.0QLS2s0▼このコメントに返信
嘘安倍麻生
逆から読んでも、うそあべあそう
88.名無しさん:2020年07月10日 20:08 ID:Uz.BL8ji0▼このコメントに返信
移民を入れるなよ自民党
89.名無しさん:2020年07月10日 20:08 ID:.On3vQps0▼このコメントに返信
残業させず、休日を与えればいいだけ 何も難しくない
90.名無しさん:2020年07月10日 20:09 ID:Lwx614zi0▼このコメントに返信
>>86
何も問題ないだろ。
日本人ファーストだよ。好きだろ?
91.名無しさん:2020年07月10日 20:10 ID:gyXdFZzK0▼このコメントに返信
※74
中小を減らして大企業を増やすべきというけど、日本は大企業が自分で仕事を完結する仕組みが無いからねぃ。

てか大企業が生産性の高い仕事を持ってきても、下請けの下請けの協力会社の下請けのいとこのはとこのぴーよこちゃん...て、生産性を押し下げる無駄が発生するからね。

そのおかげで無能というか、普通の人も仕事にありつけるんだけどね。
92.名無しさん:2020年07月10日 20:11 ID:rH9nkV5N0▼このコメントに返信
成果主義と解雇をしやすくするだけ
93.名無しさん:2020年07月10日 20:11 ID:KgDhC7yh0▼このコメントに返信
生産性?
十分あるやろ
メーカーは品質とコストの狭間でよくヤッテルよ
94.名無しさん:2020年07月10日 20:12 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
緊縮財政やめて投資を増やす
95.名無しさん:2020年07月10日 20:14 ID:8vKSlQ5w0▼このコメントに返信
生産性が仮に欧米並みに上がったとしても
必ず「生産性低いときのほうが良かったな」という声が大きくなるだろう
なぜなら生産性の上昇には人間性の喪失が必要だからだ
96.名無しさん:2020年07月10日 20:14 ID:dRhAqatQ0▼このコメントに返信
海外で外資から日本の企業に戻ってきたけど笑っちゃうくらい無駄なことばっかやってる人がマジで多い
物事の優先がまずわかってない
ビジネスなんだから自分の仕事を金勘定してないから定時まで時間潰すのが仕事になってる人多い
やらなくていいことを思い込みで強迫観念みたいにやって残業してる人とかマジで狂人の域
97.名無しさん:2020年07月10日 20:15 ID:B9WqhEIO0▼このコメントに返信
日本の生産性が低いとか言う連中は、その低いとする基準が偏っていることを認めていないだけでしかない。
かつてGHQが日本を統治していた当時、日本の識字率は低いはずだと決めつけていた米国人が、実際には全くそんなことが無いどころか米国よりもずっと識字率が高かったことをどうしても認められなくて、必死にローマ字表記を広めようとしたようなことを繰り返しているだけ。
98.名無しさん:2020年07月10日 20:15 ID:z5sh3bVe0▼このコメントに返信
税金を下げて経済活性化しないと無理だろ
今は税金が高過ぎて閉塞感がすごいけど、
茹でガエル状態で税金と類似税が高過ぎる事に誰も気付かなくなっている
99.名無しさん:2020年07月10日 20:15 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
法律で週休三日制にする
そりゃあもう皆しゃかりきになって無い知恵絞り出して生産性をあげるぞ~
100.名無しさん:2020年07月10日 20:16 ID:31DajT8p0▼このコメントに返信
生産効率上げたらデフレ加速するやんけ
101.名無しさん:2020年07月10日 20:16 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
 生産性で抜けてる議論は、その労働者(=自国民)が同時に消費者であるという部分じゃないか?今の日本のデフレって結局政府や将来が信用出来ないから貯蓄貯蓄で使わないからだろ?デフレ下で生産性向上とか無理って上でも言ってる人いたけど、まさに今がそうじゃん。新しい産業を創出するか、社会不安を解消するか、輸出ですげえ儲けるかになる。新しい先端産業は日本も頑張ってると思うけど、ワイらがどうこう出来る話じゃないし、輸出は競合が激しくて世界レベルで見ての出血合戦になってる。その中で、内政的に社会不安を解消して内需を呼び起こすのが一番現実的だと思うが、今ってその真逆を行ってる気がする
102.名無しさん:2020年07月10日 20:18 ID:qfTK719o0▼このコメントに返信
ISOをやめる
103.名無しさん:2020年07月10日 20:18 ID:erVn7qoY0▼このコメントに返信
日本の生産性が低い最大の理由は
偏差値最上位の5パーセントの大半が医学部と法学部に進学して医者と官僚になってしまう事で
偏差値の高い人間ほど、税金にきせいするきせい虫化してしまう事なんだから

偏差値最上位の5パーセントに対して、
進学先が医学部、法学部に偏らないような進学先の振り分けを義務付ける事が必要なんだわ
104.名無しさん:2020年07月10日 20:18 ID:vuUWwxyj0▼このコメントに返信
インフレ政策だけでその分生産性は上がるよ
105.名無しさん:2020年07月10日 20:20 ID:6ASqitl.0▼このコメントに返信
※72
日本は大企業製造業は生産性高いけど、零細企業に安値で発注して大企業が高値で売って利益を得るから大企業の生産性が高く、中小零細が低いという構造になってる面がかなりあるからな。
飲食が生産性低いのは単純に店の乱立と価格が安いから。日本の人口当たりの飲食店や小売り店の数はアメリカの4倍とかだったと記憶している
106.名無しさん:2020年07月10日 20:20 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※97 識字率が高くて賢いはずの日本人があんな無謀な戦争や特攻みたいな戦術とらんやろって思ったんちゃう?同じように、日本の生産性が高いのなら、なんで無駄な仕事作って何も産まない老害が跋扈してる会社や組織がこんな多いんだ?って思うだろ。背景に理由はあんのかも知れんから、評価軸が間違ってないかチェックする必要はあるけど、素朴には日本人の労働生産性は金額ベースで低いって思わざるを得ない
107.名無しさん:2020年07月10日 20:21 ID:ZSqQeK950▼このコメントに返信
まずは儲ける事は悪だという考え方を無くす事からはじめろ
レジ袋だろうがなんだろうが金は取れ

108.名無しさん:2020年07月10日 20:21 ID:.On3vQps0▼このコメントに返信
生産性とやらが嫌いだからじゃないか?
109.名無しさん:2020年07月10日 20:22 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
※101
これからの世界は超インフレになるんよね~
日本は金が有るからデフレで済ませられる
超インフレ国は悲惨だと思う
(コロナでもう輸出や金融で飯が食える時代じゃない)
110.名無しさん:2020年07月10日 20:22 ID:TrYHWMlF0▼このコメントに返信
「サービスは只」という感覚を無くし、どんな事項もきっちり金を取る。
111.名無しさん:2020年07月10日 20:22 ID:6ASqitl.0▼このコメントに返信
※105
運送業なんかもアメリカは高速無料でトラックもバカでかくて配送も適当だから生産性が高い。社員の質は日本のがいいけど、これはインフラ含めてどうしようもない
生産性上げるって日本は人の動きに注目しすぎ、もちろん大事な要素ではあるけど、もっと根本的な問題だよ
112.名無しさん:2020年07月10日 20:24 ID:.On3vQps0▼このコメントに返信
資本利益率が悪いから あっ言っちゃった
113.名無しさん:2020年07月10日 20:25 ID:gyXdFZzK0▼このコメントに返信
社長「生産性を上げる為の会議をもっと増やせ!」
114.名無しさん:2020年07月10日 20:25 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
結局日本の経済は経世済民なんだよな~
効率などだれも求めていない
115.名無しさん:2020年07月10日 20:25 ID:GtVT8fkv0▼このコメントに返信
※8
マスコミって本当に日本の邪魔ばかりするよね。そんなに日本が憎いのかね?
それとも「そうしないといけない」くらい洗脳と支配済みか?

聞いた話だが、安部首相は経済の専門家と話し合って、
日本の経済を蘇らせようとしたらしい。
でも、マスコミと野党のモリカケ追及で出来ず、
その上、財務省が米国に「日本復活の方法」密告したせいで政策が潰されたらしい。

マスコミと野党は、中国とグローバリストの手先だと思ってたけど、実は米国の手先かもね。
(たまに財務省は敵ってコメントあるけど、その財務省も米国に支配されてるらしい)
116.名無しさん:2020年07月10日 20:27 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
安倍はデフレ脱却だ言ってたけど
見事にやるやる詐欺だったね
117.名無しさん:2020年07月10日 20:29 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
※115
マスゴミと官僚のご主人様はアメリカ様ですぜ
118.名無しさん:2020年07月10日 20:29 ID:.On3vQps0▼このコメントに返信
生産性を上げる方法は業界によって違うよなおじさん「業界によって違うよなぁ」
119.名無しさん:2020年07月10日 20:33 ID:Kt0qN.yl0▼このコメントに返信
社員の首を切れば、単純に労働生産性は上がる。
120.名無しさん:2020年07月10日 20:33 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
※117
野党のご主人様は特亜国ですぜ
121.名無しさん:2020年07月10日 20:36 ID:bxxFlXcx0▼このコメントに返信
いい製品やサービスを安価で受けられるから生産性良くする必要が無いが
消費税を下げないと払ったお金にたいして、コスパ悪いから金払わなくなって生産性落ちるよ
122.ぬぬぬ:2020年07月10日 20:38 ID:cdhITKvo0▼このコメントに返信
日本の場合、生産性を上げる必要はない
必要なら自然と上がっていくからだいじょうぶ
無理に上げると創意工夫やひと手間がなくなって日本らしさがなくなる
北欧はそもそも人口が少なすぎるから効率に頼るしかない
123.名無しさん:2020年07月10日 20:39 ID:zJ7.gCud0▼このコメントに返信
生産性をよくするにはサービス業を皆殺しにすればいいのだ
レッツコロナ! 
無益な統計用語に囚われてどうする
124.名無しさん:2020年07月10日 20:41 ID:4ke8WMCJ0▼このコメントに返信
サービス業と中小企業を今の半分に減らせば生産性は上がるよ。多分失業率も上がるけど。
125.名無しさん:2020年07月10日 20:42 ID:WcM.Me7Y0▼このコメントに返信
>>82
下請けを叩き、使えない社員やサービスマンには最低賃金しか払わずに経常利益1兆円とか騒いでる会社があるらしい
126.名無しさん:2020年07月10日 20:43 ID:GvIc33Tm0▼このコメントに返信
移民を入れれば内需も増え労働力不足も解消し好景気になり生産性も上がる
127.名無しさん:2020年07月10日 20:43 ID:PlD..iAp0▼このコメントに返信
まずは人権という考えを捨てないとな。福祉もほどほどでいい
教育には力を入れるべき。だが大学は一部だけ残して残りは廃止。入学にも卒業にも高いハードルを設ける。若い労働力を遊ばせておくなんてもったいない
128.🤭令和元年(2019年)防衛白書114・243頁🤭:2020年07月10日 20:46 ID:jJyYKdhk0▼このコメントに返信
>>55
🤭フフッ
129.なりすまし日本人反日罪日は消えろ:2020年07月10日 20:47 ID:Fn.c19oH0▼このコメントに返信
>>40
東雲初穂なジンライ(@jinrai_hed88)←このなりすまし日本人反日罪日が地球上から消えますように
130.名無しさん:2020年07月10日 20:47 ID:mFlaDGGN0▼このコメントに返信
※127
人権という考えを捨てるってどこの中国、北朝鮮やねん。お前の生命も名誉も財産もなんもかも保障されない社会なんだぞそれ。
131.:2020年07月10日 20:48 ID:GtVT8fkv0▼このコメントに返信
このコメントは削除されました。
132.名無しさん:2020年07月10日 20:48 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※113 おめー(社長)がやるべきは「生産性を上げた従業員に金一封」、「無能なごますり上司の降格」だけなんだよなぁ
133.名無しさん:2020年07月10日 20:49 ID:ZDEBJHhb0▼このコメントに返信
昭和六十年ぐらいに、大病院の天井をレールでカルテが走り回ってた。

指定都市だけでも、屋根付きの小さいレールを一筆書き順路で道路の上に張り巡らせ、郵便ポスト程度あちこちにある箱に、原付ぐらいの無人車が運転してバーコード読んでスーツケース程度の規格荷物を落として受け箱が受けてロック、受け手は番号を電話で聞いて開錠、というシステムは三十年ぐらい前に金出せばできたはずだ。
それで物流実質無人。ごみ捨ても郵便もレンタルビデオも。

やらなかった、今もやらないだけだ。
134.名無しさん:2020年07月10日 20:52 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
※74
日本がまんま韓国社会になりますぜ
135.名無しさん:2020年07月10日 20:53 ID:KaBw.ZnJ0▼このコメントに返信
中国資本と中国人移民を受け入れが経済再生につながり重大な政策になっている。
日本人はそう思いたくないかもしれないが、現実は政治、経済、マスコミ、教育など日本の中国化は深く浸透し中国の恩恵を受けている。
日本に中国人移民が増えれば生産性は確実に向上する。
136.名無しさん:2020年07月10日 20:54 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※127 無駄な「高等」教育を選別すべきというのは賛成なんだが、若者の教育をおろそかにして労働力として使うというのは時代というか国家の進歩度に逆行してる結論だと思う。あと入学厳しくする必要はないから、卒業をちゃんと厳しくやるだけでいい。留学したら普通に留年する奴多くてびっくりしたわ、その分お受験勉強みたいな無駄は無かったし、学歴で出世する社会でもないから中卒で職人ルートみたいな現場ルートもあった。でも、現場ルートも単能労働者じゃなくて技能工教育だけどな。とりあえず政治家や官僚に無駄な学校作ってポストにするのだけはやめさせたい
137.名無しさん:2020年07月10日 20:55 ID:aDll9nnW0▼このコメントに返信
うちの会社もそうやけど、老害が日本の癌やで。
あいつら無能なクセにタラタラ仕事するわ、ひとの仕事邪魔するわ、しょーもないことでキレるわ、日本はまだまだこういうとこが古くさいわ。
上司は何も人として偉いわけでもなんでもないのに、偉そうにする。同じ人と人ならお互い敬語で、お互いがお互いを尊重すべきや。クソちびが!!!
138.名無しさん:2020年07月10日 20:55 ID:.On3vQps0▼このコメントに返信
生産性よりも、人の温かみの方が重要だから
139.名無しさん:2020年07月10日 20:58 ID:EwcZwVdU0▼このコメントに返信
生産性よりも、人の温かみの方が重要だっつーの
140.名無しさん:2020年07月10日 20:58 ID:Hue74ESL0▼このコメントに返信
何が凄いってネットでワーキャー言ってる人それぞれが
生産性向上の正解を知っていると思い込んでそうなところw
141.名無しさん:2020年07月10日 20:59 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
※126
よくまあそんな嘘を平気で吐けるもんだ
生産性の向上とは一人あたりの生産性を上げること
移民を入れれば逆効果
142.名無しさん:2020年07月10日 20:59 ID:EwcZwVdU0▼このコメントに返信
※137
そんな無能な老害がいる会社にしか入れないおまえも無能だよ
143.名無しさん:2020年07月10日 20:59 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※133 面白いシステムだし、下手にハイテクにするよりアナクロを工夫すればいいじゃんという部分は分かる。でも生産性とは話がズレてしまうけど、無人の輸送車の盗難などの安全性、インフラの維持コスト、本人認証の方法と手間、荷物の規格外サイズのために結局物流拠点は必要になるから重複する部分など考えるべき課題もあると思う。昭和ってでも省力化のために今はない面白いギミックあったよな、ダストシュートとか今の学校ってあるんやろうか?
144.名無しさん:2020年07月10日 21:01 ID:jyFnXqmD0▼このコメントに返信
トヨタが買いたたきをやめる
同じものを作っても単価が上がれば生産性は上がる
145.:2020年07月10日 21:01 ID:EwcZwVdU0▼このコメントに返信
このコメントは削除されました。
146.名無しさん:2020年07月10日 21:03 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※131 97が漢字つぶしのためのローマ字教育したってどこに書いてあるのかおせーて。もしかしたら鋭い意見を言ってるのかも知れないけど、なんか書いてある日本語がよくわかんないや
147.名無しさん:2020年07月10日 21:04 ID:GtVT8fkv0▼このコメントに返信
※115 だよ
※117 ※120 へ
ありがとう。疑問が解けた。

つーか、日本の組織って外国に支配され過ぎだろ。
もうただの中国と米国の「綱引き」じゃんか。
日本が発展できず、金と技術、人材を外国に流出させ続けている理由が分かったよ。

日本の重要な組織や、国の運営自体が外国によって支配済みなら、
そりゃ日本人や技術に投資しませんわ。
日本潰し=自国のシェアを確保だからな。そりゃ発展を妨害するわ。

じゃあ、日本の生産性を上げる。または日本の復活は、「米中からの独立」しかないのでは?
(つまり、戦前のように大東亜共栄圏とまではいかずとも、独自の経済圏の確保が必要かもな)
148.名無しさん:2020年07月10日 21:04 ID:vxmP.3ED0▼このコメントに返信
会議、面会、朝礼、飲み会など人との接触や会話を極力省く
149.名無しさん:2020年07月10日 21:10 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※137 ワイの取引企業なんか老害幹部が「合併すればスケールメリットがあるから合併すんぞー」って言ってて「合併したら間接部門の人員の重複分が減らせますもんね。で、今の役員は誰がやめるんです?」って聞いたら不思議そうに「みんな残るよ?」って言われたわ。結果、無能役員が雁首揃えて増えて末端職員は配置転換でとんでもない遠方(広域合併先)まで飛ばされるようになったとさ。これが日本流の中小企業合併効率化(白目)
150.名無しさん:2020年07月10日 21:14 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
※145
生産性の向上とはひとりあたりの生産量を増やすことだった
151.名無しさん:2020年07月10日 21:20 ID:GvIc33Tm0▼このコメントに返信
※141
わかりやすいのがゲームソフトだな
1つのゲームソフトを開発して一千万人に売るのと一億人に売るのではどちらが売り上げが多くなる?
ちなみにソフトというものはコピーにお金がかからない
DVD代なども安いもんでほぼ無視できる
売り上げがそのまま利益に直結するわけ
つまり、国内の人口が多いほど一人当たりの儲けも大きくなるわけ
これが経済の仕組み
152.名無しさん:2020年07月10日 21:21 ID:4kH9RBrk0▼このコメントに返信
日本は生産国から消費国になったんだよ、こんな楽な事が他にあるかね ?
153.名無しさん:2020年07月10日 21:25 ID:GvIc33Tm0▼このコメントに返信
※152
しかも、特許とか国外の企業や土地、海や資源、金融などに対してもすでに多くの利権や権利を持ってて寝てても金が入ってくるしな
そんなに頑張って働かなくても日本はだいじょうぶだよな
154.名無しさん:2020年07月10日 21:28 ID:VfRBRAzv0▼このコメントに返信
気合
155.名無しさん:2020年07月10日 21:28 ID:GtVT8fkv0▼このコメントに返信
※131 だぞ
※106 ※146 へ
>>※97が漢字つぶしのためのローマ字教育したってどこに書いてあるのかおせーて

※97に「必死にローマ字表記を広めようとした」って書いてあります。
これは、GHQ(米国)が日本統治の際に行った事です。
私の「漢字潰し」というのは、このローマ字表記を広める際に、漢字を廃止しようとした事をいってます。

『米国は日本占領時、漢字を教える教室と、教えない教室をつくって、実験しました。
これで「学力に漢字は関係ない。なので漢字を廃止して英語を習うべき」って感じに持っていこうとした。
しかし、漢字で学力に違いが出たので断念した。』って話があるのですよ。

私は、この話をもう少し穿った見方をしてます。
つまり、ローマ字表記を広めようとして漢字を無くそうとしたのではなく、
「漢字を無くす前提で」米国は実験したのではないかってね。
韓国見てれば分かりますが、漢字をなくしたせいで、一般人は過去の歴史が分からなくなりました。
更に、国に根差した言葉を変更する=自国の歴史、自国の文化、自民族のルーツの破壊になります。
私は、米国は意図的に日本を破壊する為に、わざと漢字を潰そうとしたのではないかと疑っているのですよ。
156.名無しさん:2020年07月10日 21:29 ID:c5rc2GCr0▼このコメントに返信
客の利便性ガン無視して商店の日曜祝日全面休業をやる
これで数字上は労働効率がアップするぞ  欧米の生産性などこの程度の話  
157.名無しさん:2020年07月10日 21:31 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※111 これさぁ、確かにインフラとか地理条件が大きな要因なのは間違いないんだけど、それを言い訳に使うのは違うと思うんだ。例えば農業で言えば畑が広大で肥沃で所有者も少ない所が売り上げが高いってみんな言ってた。日本もその方向に進むべきだけど、国際競争になればアメリカやオーストラリアに勝てる訳ないって。でも実際に農業の輸出で儲けてる国って実はオランダとかなんだよ、あそこはビニールハウスをそれこそ平地全部みたいに作って、環境制御(CO2増加とか)と自動化(ハウス内自動運転の車とか)でトマトなんかをEU中に輸出して儲けてる。つまり、その国にあった戦術戦略がある訳で、同じ土俵で有利な条件の国を言い訳にしても(実際そうだったとしても)仕方ない。
158.名無しさん:2020年07月10日 21:31 ID:vBOXnLOX0▼このコメントに返信
日本は値段と品質がつりあってないし、建前ルールを優先し綺麗事ばっかぬかすけど中身はズタボロ
給料や定価がそれなりの値段ならそれなりの仕事。中国みたいなやり方でいいと思う
159.名無しさん:2020年07月10日 21:33 ID:BV46Zk3r0▼このコメントに返信
残業代を廃止して、むしろ残業したら罰金とるようにすればいい。
残業代稼ぐためにダラダラ仕事する奴がいなくなるだけで、だいぶ違う。
160.名無しさん:2020年07月10日 21:33 ID:OXoZCrqk0▼このコメントに返信
アメリカを見習わないこと。
161.名無しさん:2020年07月10日 21:34 ID:PPt111Di0▼このコメントに返信
>>129
🦈💨💨
162.ありがとうございます。🙇🐀🐁🐭🙇:2020年07月10日 21:34 ID:jJyYKdhk0▼このコメントに返信
>>129
ありがとうございます。🙇
163.名無しさんあ:2020年07月10日 21:34 ID:g9YpJ.Mn0▼このコメントに返信
簡単さ 外国製なみに品質を下げりゃいい
海外の高品質品なみの品質を並みの値段で売ってるから生産性が下がる
164.名無しさん:2020年07月10日 21:35 ID:.On3vQps0▼このコメントに返信
コロナが蔓延すれば自然と生産性が…なんでもない
165.名無しさん:2020年07月10日 21:38 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※109 インフレ国が悲惨かデフレ国が悲惨か、そもそも国際経済の中で独立した一国が影響を受けずにいられるか分からんけど、内需ベースはまだマシという事だわな。でも、日本の今の経済状況って「国際経済の中で物価はインフレ」、内政の不手際だの不適切な経済政策で「賃金はデフレ」のスタグフレーションだから、悪い所をあわせもつ可能性が心配。
166.名無しさん:2020年07月10日 21:40 ID:q8VywWzo0▼このコメントに返信
とにかく日本人は阿吽の呼吸が通用しない状況で他人に仕事を教えるのが下手
基本的に異文化コミュニケーションができない島国人の悪い特徴
ちゃんと仕事を教えられれば、ワークシェアリングもできるし、仕事の効率も上がる
167.名無しさん:2020年07月10日 21:41 ID:obM0ECGF0▼このコメントに返信
生産性を正しく理解してない人が多いのが、日本最大の問題です。
生産性=アウトプット÷インプット=仕事の量÷人の数 です。
つまり一人当たりどれだけの仕事をしたかです。
そのためにインダストリアルエンジニアリングという学問があるのです。
日本の生産性を上げるには、国内の仕事量を増やすか、人口を減らすかです。
168.名無しさん:2020年07月10日 21:44 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
※151
産業革命後は人口や土地の広さはそんなに関係ない、産業が農業だけでなくなったから
イギリスが強かったのは産業革命によって機械化が進み生産性が一気に向上したから
つまり生産性の向上は国力の上昇、でも金持ちになって自分で生産することをしなくなり衰退した
日本は二の舞踏むべきではない
169.名無しさん:2020年07月10日 21:47 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
※167
週休三日制で良いやん
170.名無しさん:2020年07月10日 21:49 ID:GtVT8fkv0▼このコメントに返信
※167
人口減らして生産性が上がるってなんでやねん。
村の生産性を増やしたいので、3人の内、2人減らそう!
この状態で、1人から2人になれば、生産性は2倍だ!

…こんな馬鹿な話があるか。
171.名無しさん:2020年07月10日 21:50 ID:yb50cV0i0▼このコメントに返信
中抜きを規制するだけで、物凄い生産性が上がると思うのだが。
多重下請けとか、無駄すぎるだろ。
172.名無しさん:2020年07月10日 21:51 ID:4L8DpCeF0▼このコメントに返信
半島の生産性を上げるにはどうすればいいか
もう戻りませんアキラメロン
173.名無しさん:2020年07月10日 21:52 ID:dQteH.eN0▼このコメントに返信
※171
電通?
パソナ?
174.名無しさん:2020年07月10日 21:53 ID:7zNIBk6j0▼このコメントに返信
>みんなで仕事してるフリするの辞める
日本の問題点は無能上司と経営者たち
外国人移民労働者ですら言っている「日本の仕事は終わりが見えない」ってw

出来る新人「よぉーし!今日は定時で帰りたいから頑張るか!」・・・数時間後
     「ありゃ?早く終わっちまったなw明日の準備を提示までやっとくかwww」

無能上司「お?新人君終わったの?!じゃあ次これやって!」
出来る新人「え?あ・・・はい・・・何とか定時までに終わらせれれるか・・・」・・・
     「ふぅー間に合ったぜ!www上司さん終わりました!」

無能上司「あーさすがやな!じゃあ先輩さんの手伝って終わったら帰って良いよ?」
出来る新人「え?そんなぁ・・・」

悟ってる先輩「新人君?バカだなぁ~定時まで時間目いっぱい使って時間使わないからwww」
出来る新人「え?そうなんですか?!じゃあ明日からそうしますwww」

 こうして日本の生産性はどんどん下がっていく・・・


175.名無しさん:2020年07月10日 21:56 ID:gyolyaY70▼このコメントに返信
米国の第5世代戦闘機F-22Aの武器制御システムの設計責任者を務めた韓国人朴は、米国の軍事技術を不正に流出させた罪で正式に起訴された。韓国人技術者の朴は米防衛産業企業のボーイング、ロッキード・マーティン、レイセオンで勤務した実績をもち、第5世代戦闘機F-22Aの武器制御システムの設計責任者を務め、韓国に帰国して無人機やソナーの制御ソフトウェア開発企業「ナビオニクスコリア」を設立した。米検察は朴が設立したナビオニクスコリアが2014年、韓国航空宇宙産業(KAI)に対して行ったプレゼンテーションの内容に米防衛産業企業勤務時代に取得した軍事技術が含まれていたと主張、朴はKAI以外の韓国防衛産業企業に対しても契約獲得のため持ち出すことが禁じられている軍事技術を意図的に使用したと指摘した。米検察の説明によれば、朴が不正に流出させた技術は戦闘機に搭載されるミサイル、魚雷、爆弾等を制御する技術らしい。既に彼は米捜査当局に逮捕され、6月に行われた裁判所の審問で米検察が主張した「武器輸出管理法」と「国際武器取引規則」に違反した罪を認めているため、朴は最大で禁固刑20年と罰金100万ドルを課される可能性があると報じられており、米裁判所は朴への判決を9月に下す予定だ。朴は韓国でも防衛事業庁から支給された研究費5億5,000万ウォンの一部を横領した罪(家族を従業員登録して不正に給与を支払う形で研究費を横領)で起訴されていたが、委託された研究課題が正常に行われたことと横領した1億2,000万ウォン(約1,000万円)を返還したため起訴が取り下げられている。
176.名無しさん:2020年07月10日 21:56 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※168 151へのレスであってるかな、ちょっと自信がない。イギリスの成功に産業革命があったのは間違いないだろうけど、その背景には植民地政策による広大なマーケットがあり、製品を割と押し売り出来た。で、植民地の産業潰してより隷属せざるをえない支配に出来た。イギリスの没落は日本ももっと学ぶべきだと思うが、まず貧富の格差の拡大(結局労働者は産業革命の恩恵は受けずむしろ奴隷化)、金融という虚業の発展、植民地の独立とライバル軽視らへんかなと。落ちぶれると「観光立国」とかやりだすのはほんと似てると思ったわ。
177.名無しさん:2020年07月10日 21:58 ID:4L8DpCeF0▼このコメントに返信
※174 乞食の能書き乙
178.名無しさん:2020年07月10日 21:59 ID:yb50cV0i0▼このコメントに返信
※173
どちらもだな。
公務員と結託して税金を掠め取っているね。
179.名無しさん:2020年07月10日 22:00 ID:gnYuE.aJ0▼このコメントに返信
※163
>海外の高品質品なみの品質を並みの値段で売ってるから生産性が下がる

超円高の時は大手が中国の得体のしれない会社から取り寄せた見積書を持ってきて
同じ値段でやれなきゃ調達先を中国に変えると脅かしてきたな。
どーせ出来っこないんだから強気でいくべきと進言したけど、当時の団塊社長は折れた。

大幅値下げを受け入れたウチもウチだけど、そん時は大企業はクソだとマジで思ったね。
後日ネットの記事で〇〇社はコストの10%削減に成功とか出てたけど、ふざけんなって感じ。
180.名無しさん:2020年07月10日 22:03 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
※176
マーケットが広ければたくさん売れるけど、その分対立も激しくなるよ
だからグローバリズムのあとには戦争が起きる
181.名無しさん:2020年07月10日 22:04 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※174 有能な労働者がノルマこなしてても、そいつが遊んでると管理者として無能って烙印押されるんや。で、有能な人間にはどんどん職務が回ってきて潰れる。まあ外国人労働者も全員がドライに割りきれる訳じゃなくて、やっぱり評価システムに振り回されたりしてるみたいだけどな。てか、コイツ入れた人事は誰だよ、おまえんところで使えよって思う事はよくある。
182.名無しさん:2020年07月10日 22:15 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※180 グローバル化で対立の次がブロック経済(今ならTPPとか)だな、域内通商は無税、域外からは重税&非関税障壁。そして、通商条約がそのまんま軍事同盟になって戦争になるんですねわかります。まあ、そもそも敵国認定してる国となんで貿易盛んにやってんのか俺には分からんけど。
183.名無しさん:2020年07月10日 22:17 ID:lCV1W99q0▼このコメントに返信
>>2
大学出てもバカばかりだからな

生産性は常に上げればいいわけじゃ無い事すら知らない

生産性上げる必要があるのは
生産が追いついて無い状況だけ
つまり需要>供給のインフレ国家の話

日本を除く先進国はインフレだから生産性が話題になるのは当たり前

でも30年デフレ、供給>需要の日本で
生産性上げて供給を更に増やすとか
デフレにならなきゃって言ってるのと同義

アホの国だよ
184.名無しさん:2020年07月10日 22:22 ID:7zNIBk6j0▼このコメントに返信
※177
無能上司脳乙w
185.名無しさん:2020年07月10日 22:22 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※179 その強気の下請けイジメやった担当者は本社だと英雄として昇進してんだよなぁ、そんなんだけが登っていく大企業って思い当たるだけで結構あるのがなんとも(マネシタさんかやっちゃえ日○さんか)。まあ、「技術は提出して中国で立ち上げる企業の技術指導しにいけ」(なお軌道にのったらお払い箱)という鬼畜大企業も結構あるからな。これが全部身内だったら自分で自分の足を踏む訳にいかないから出来ないんだろうけどな。かつての三菱自動車は割と自社調達でこんな感じだったらしいが、ダイムラーに身売りした時に競合調達にしろと言われて自社調達やめた結果、品質は下がるわコストは上がるわ(自社だと利益が行ってこいするだけだから実は安かった)だった。ゴーンぐらい非情になって下請け切れれば別だっただろうけど
186.名無しさん:2020年07月10日 22:25 ID:VN5Htqxh0▼このコメントに返信
>>1 あんたが正しい。しかし、やり方は乱暴だ。
アメリカが日本の力を削ぐために中国とかたって「日本窮乏」策をとった。クリントンと民主党だ。
日本窮乏策はとりもなおさず、中国大発展策であった。中国の発展の陰で大半の産業が日本を捨てて
中国へと渡った。生産性が低いと言われ、給料が下がり、年収で100万から200万円平均で下がった。
中国は貪欲すぎて世界のすべて進んだものをパクり、ネットに不正侵入して技術を盗んだ。そして、
中国で儲けても海外へ持ち出すことを禁止して一人肥え太ってきた。そのあげく、アメリカの覇権に挑戦する愚かな
政策に舵を切った。いま、現在、「疫病・蝗害・大水害」という滅亡イベントが進行し、断崖絶壁から転落中である。
中国が窮乏してくれるのは、とりもなおさず、日本の利益である。
187.名無しさん:2020年07月10日 22:28 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
※182
国民が豊かになり内需で経済成長するのが一番いいってこと
そのためには緊縮財政や消費税をなくし財政出動して需要をつくる形で金回りを良くしていく必要がある
188.名無しさん:2020年07月10日 22:32 ID:Hue74ESL0▼このコメントに返信
ここまで自分の生産性の低さに言及する書き込み無し
とにかく原因は自分以外どころか一因にすらあげない始末
やっぱりチラ裏はどこまでいってもチラ裏だな
189.名無しさん:2020年07月10日 22:32 ID:6246.Kor0▼このコメントに返信
>>111
その代わり、輸入港から消費地への輸送距離は段違いに短い
ビジネスでの移動も新幹線でエネルギー効率よく短時間で移動可能
アメリカは西海岸から東海岸まで4000キロもある。だから、会社や個人でビジネスジェット買って移動しないといけない
190.名無しさん:2020年07月10日 22:35 ID:vsBeqMwI0▼このコメントに返信
無用な会議、.無能な専門家会議、有識者の提言、強制力を伴う役人からの(非合法的)要請、なんじゃら基準、ホンジャカ通達、へんじゃラ要綱、現場指揮官と他組織現場指揮官の相互直接協力の不自由さ(直情に依頼、会議、稟議、他組織上部に依頼、そこでまた専門家の意見、会議、誰が咳んとるのですったもんだ、適当な妥協案で成果不全)、結果現場は120%働いても60%ぐらいの成果しか出ない、適当にサボって80%ぐらいで、しかも残業代稼いだ方が得。まあ日本の兵士は強いけど参謀・将軍は犬並って云うのは今でも少なくとも傾向としては有る。
191.名無しさん:2020年07月10日 22:37 ID:6246.Kor0▼このコメントに返信
>>117
アメリカからしたら、こんなに金の掛かるペット🐱はおらんぜ
ひどいときは毎年10兆円巻き上げられて、不動産や文化的な誇りの映画産業も乗っ取られた上に一方的にペットのために命懸けで戦う約束されてたんだから
192.名無しさん:2020年07月10日 22:43 ID:QYw.ClS90▼このコメントに返信
※188
そりゃあたりまえ
生産性の向上は投資が増えなきゃおこらないから
193.名無しさん:2020年07月10日 22:47 ID:6246.Kor0▼このコメントに返信
>>144
買い叩きやめようが、下請けの企業サイズが小さいままなら、結局トータルの生産性は低いままだよ
部品のバネやナットひとつにしても、NHKみたいでかけりゃコストも下げられるし、ハードロック工業みたいにオンリーワンの製品を持っていたら買い叩かれることもない
194.名無しさん:2020年07月10日 22:49 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※188 そりゃスレタイが「日本の生産性を上げるためにはどうすればいいか」ですしおすし、個々人の努力でなんとかなるって精神論唱えるのは場違いだってわかってんだヨ。まあ、自分に根性があると思うなら自分の生産性の低さをここで総括していけばいい
195.名無しさん:2020年07月10日 22:50 ID:1nZ1iO7d0▼このコメントに返信
別に生産性は悪くないんだよね
生産性に見合った見返りがないだけ

どうしても生産性上げたいって言うなら昭和の時代のように前世紀的な労働環境にしたら良い
196.名無しさん:2020年07月10日 22:50 ID:6246.Kor0▼このコメントに返信
>>149
それでも、老害幹部はそのうちいなくなる。そうなったら役員数は減らせるし、現場はすぐに効率化したんでしょ。
敵対的TOBでもなければ、幹部の生首はすぐには切れんよ
197.名無しさん:2020年07月10日 22:52 ID:GvIc33Tm0▼このコメントに返信
工場的な生産性だと一人当たりどれだけの量を生産したかという事になる
経済的な生産性だと一人当たりどれだけ金を儲けたかになる
この場合は経済的な話をしているんだと思う
198.名無しさん:2020年07月10日 22:56 ID:ggqInRY30▼このコメントに返信
碌な意見がないなメディアがちょくちょくネットを馬鹿にするが証拠となる発言は謹んでもらいたい
底辺おじさんSEからするともう日本人の労働能力が高いという妄想から脱却することから始めないとな
そもそも昔は円安の影響もあって先進国(アメリカ)より安い労働力と中国などの途上国の競争相手が脆弱だったこと
また昔の仕事はアナログで経験に価値があったことが要因そしてそれは今失われたものばかり
なのに今だに日本人労働者は優れている上がダメなだけなんて根拠のない妄想にすがっている(笑)
それが事実ならな外資がこぞって参入してくるわしてないだろ中国人雇っても日本人は雇わない現実を受け止めろや
なんで価値がないかというとだなブルーワーカーの場合昔の日本人は安くて職場環境が悪くても必死で働いた今はブラックと喚くわすぐ休むはいい加減なに要求する給与が不当に高い途上国と比べると質が低くて賃金高い状態極一部には優秀な日本人がいるのは確かだがその人達が優れているのであってお前の要求賃金は世界の同レベルと比べると数倍以上なので無理
あと中小多すぎ人類社会全体を見ると多様化イコール貧困なのである程度の規模は必要新しい産業はまあいいけど古くからある産業の場合小さいイコール低能集団にすぎない(馬鹿は多様化がなぜか成功の鍵と思い込んでいるようだが何故だ?個性豊かな世界各国かつ民族は大半が途上国だぞ)
ホワイトカラーの場合ボトムアップ式の仕事の仕方がIT時代には向いてないと感じる
とにかく現場の要求が酷い自分の仕事を論理的に把握できて無く組織的でもないシステム化するにあたってどうでもいいこだわりを要求するので無駄が多い
199.名無しさん:2020年07月10日 22:59 ID:ggqInRY30▼このコメントに返信
※198の続き
これらを踏まえて提言するのならまず人類全体の中で自分の労働能力がどれくらいか真摯に受け止めよう
そして物づくりや小さいことは優れているなど馬鹿な考えを捨て客のために何ができるか考えよう
そんで普通以下の個人的なこだわりなんて価値がないのだから有能を見つけ出しその人の仕事振りをシステム化して個性を発揮するのは止めよう
200.名無しさん:2020年07月10日 23:00 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※193 大量生産でスケールメリットが出ると言っても、ナット程度をNHKみたいに巨大な会社が作っても多分どこかでコストダウンの限界点が現れて下げ止まるか、下手すれば逆に上がるんじゃないかと思う。ただ例として言っただけかも知れないけど。あと、トヨタとかの系列下請けに入っちゃうと、他社との取引が出来なくなる事もあるから、自由競争にならんのではないかと。何が言いたいのかと言うと、トヨタ自身が下請けに巨大化して効率化して強く賢い大企業を欲しがらないんじゃないのかなと、確証はないけど。
  ハードロックは本で読んでから現物買ったけど良く出来てたわ、実際それを使ったらいいんじゃないかと思ってた商品買ったら普通に使ってあってびっくりしたわ。知らん人はこれなんも知らずに使ってるんだろうなって。
201.名無しさん:2020年07月10日 23:05 ID:Hm0Z2Mro0▼このコメントに返信
このサイトってステルス反日なの?
反出生主義とか煽るし、こういう「もう日本はオワコン!海外に移住移住!」みたいのばっかだし
日本で不満な無能が抽象的な「海外」で成功できるわけないじゃん
東南アジアとかならともかく
202.名無しさん:2020年07月10日 23:20 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※196 自分の会社じゃないからそんな詳しい訳じゃないんだけど、とりあえず合併直後は部長が二人とかになるんで高給ポストが増えて人件費は無駄に増えてるはず。まあ、弱い立場の会社の部長とかは子会社出向とかもあるんだけど、無駄な役職が作られたりもしてる。現場は吸収された弱い会社から見れば効率化してるけど、全体で見れば落ちてるというか、やっぱり人をすぐ切れないからダブってる。特に使えない人材ほどしがみついてるから、「あの人あそこでなんの仕事してんだろ?」って常に窓際にいるオッサンとかおる。結局パイが増えてないゼロサムゲームで何も新しい物ないし
203.名無しさん:2020年07月10日 23:23 ID:rJqDyv.E0▼このコメントに返信
生産性を上げるにはまず、中抜きを全滅させること、グリーンファイルなどの元請けの自己満安全対策をやめることかなぁ、何で仕事するための作業が実際の仕事より作業時間がかかるだよ!日本は大企業の中抜き子会社多すぎなんだよ!
204.名無しさん:2020年07月10日 23:27 ID:zUZzRqKT0▼このコメントに返信
労働組合を解散すれば生産性上がるけど生活なりたたない
205.名無しさん:2020年07月10日 23:28 ID:8GF8MrYr0▼このコメントに返信
生産性って分野別に語らないと無意味だよ。農業 運送 電気等インフラ 飲食はアメリカに惨敗してるけど建設は金融はかなり頑張ってて化学 機械は米国に勝ってるから放置でも大丈夫だろう。だから惨敗組を改善する必要があるよね?飲食はサービスや価格の問題だろう。運送も労働者は頑張ってるが価格が安い。
次に電気等インフラを価格を上げて生産性向上ってのも困るでしょ?農業は抜本的改革が必要だから農林水産省に頑張って貰わないと。
一緒くたに語ることなんて出来ないんだよ。
206.名無しさん:2020年07月10日 23:34 ID:rJqDyv.E0▼このコメントに返信
>>174
しかもこれで、人の仕事を手伝うと損することを覚える。
207.名無しさん:2020年07月10日 23:43 ID:qWu.J0LK0▼このコメントに返信
IQ150以上は子供の養育費は全額国家負担!
70歳以上は一人年間100万円の人頭税を課す!
208.名無しさん:2020年07月10日 23:44 ID:BtT6sJlY0▼このコメントに返信
無能な中間管理職を降格させる。
個々の仕事の進捗状況を把握管理して仕事の環境を整えられなければ無駄な時間ばかりが過ぎていく。
適材適所で仕事を割り振れないで、不公平があったら効率は下がり人材もすり減る。
で、人気を得ようとして飲み会や食事会をするんだけど、その分休息が減って士気が下がる。
去年までの俺の上司。俺は移動して別の部署。
209.名無しさん:2020年07月10日 23:45 ID:qWu.J0LK0▼このコメントに返信
※204
元々生活出来ない無能が、繁殖して子供を増やして生きていける仕組みが不健全!
210.名無しさん:2020年07月10日 23:47 ID:sASqmHQA0▼このコメントに返信
客家の教えにもある通り、コスト競争、安売り競争は結局自分の首を絞めるだけ。
真の意味で生産性を高くしたいのなら、自社製品や自社サービスの独自性を追求するしかない。
211.名無しさん:2020年07月10日 23:50 ID:obM0ECGF0▼このコメントに返信
※170
生産量と生産性は違う。
1人から2人になれば、生産量は2倍だ! が正解です。
この場合、村に必要な仕事量も2倍に増やすことが条件です。
村の仕事量が一定だと、1人から2人になれば、生産性は2分の1になる。

212.名無しさん:2020年07月10日 23:50 ID:ofCRQ5H40▼このコメントに返信
>>2
多少のリスク覚悟で年寄り切って、若手中心でたたき上げるしかないな。
213.ネトヲヨ:2020年07月10日 23:54 ID:nDvAc7GF0▼このコメントに返信
単純なはなし。
『こだわり』を捨てる。
仕事を無味乾燥な『作業』に変えるだけでいい。

ま、日本が日本でなくなっちゃうがな。
214.名無しさん:2020年07月10日 23:57 ID:.1Z7rwfV0▼このコメントに返信
※208 上司の役職手当って責任に対する物だから、それを全う出来なければ降格されて責任を取る物なんだけど、この国はトップからして責任は感じる物で取るものじゃないらしいからな。そういや、人気とるための花見の会とかやってるんだっけ。部下の大臣の賄賂とかも把握してないとかすっとぼけてたし、君って内閣閣僚?

※210 まあ、自分ブランドで差別化は王道だけど、偽ブランドの本家みたいな連中の教えなのかそれ?連中は資本力を元に真似したりライバル蹴落としてメジャー商品で市場で優位に立つドミナント戦略をとっていて、自社ブランドとかのニッチ戦略(弱者の戦略)をとらざるを得ない中小企業とは立ち位置が違うと思うが。
215.ネトヲヨ:2020年07月10日 23:58 ID:nDvAc7GF0▼このコメントに返信
あ、忘れてた!
オレ、営業だったから、も一つの方法な。
『高く売る』
生産性を上げるには一番手っ取り早い方法だ。
やろうと思えば、今からでもできる。。。
216.名無しさん:2020年07月11日 00:02 ID:IhdwEgz30▼このコメントに返信
雇用の流動性が確保されない限り意味のある生産性向上なんぞなさそうだけどな
217.名無しさん:2020年07月11日 00:07 ID:abE6PG7L0▼このコメントに返信
外資系企業を誘致しまくって
国産企業を駆逐すれば、じきに日本の生産性も上がるだろうよ
218.名無しさん:2020年07月11日 00:10 ID:SsxwYMH20▼このコメントに返信
$で比較して周囲はインフレして日本はデフレってるんだから庶民はどんどん貧乏になってるんだから
これじゃあ一国だけ負けなんですわ

まあ企業と株主だけはこれでいいのかもね
219.ネトヲヨ:2020年07月11日 00:11 ID:XueUuNbt0▼このコメントに返信
※217
※213
220.名無しさん:2020年07月11日 00:12 ID:enn5A39K0▼このコメントに返信
インフラの整備だよ。
日本列島を網羅するフル規格の高速道路と新幹線、地道のトンネルと橋の拡張。
電力網と通信網の国有化もかな。
これで地方での建設工事が激増するので仕事が増える。仕事が増えれば地方の過疎も消滅するよ。
政府が仕事をサボってるので30年もデフレが続いてるけどね
221.名無しさん:2020年07月11日 00:12 ID:enn5A39K0▼このコメントに返信
インフラの整備だよ。
日本列島を網羅するフル規格の高速道路と新幹線、地道のトンネルと橋の拡張。
電力網と通信網の国有化もかな。
これで地方での建設工事が激増するので仕事が増える。仕事が増えれば地方の過疎も消滅するよ
222.名無しさん:2020年07月11日 00:13 ID:DQrSI4Fr0▼このコメントに返信
>>72
それをぜーんぶ中国にさせてしまって
いる今の日本なんだが、お前頭悪いだろ?
223.ネトヲヨ:2020年07月11日 00:16 ID:XueUuNbt0▼このコメントに返信
※220
いや、『生産性』の話しな。
224.名無しさん:2020年07月11日 00:16 ID:DQrSI4Fr0▼このコメントに返信
>>27
で、ドイツは移民だらけになっている
わけだが?
225.名無しさん:2020年07月11日 00:24 ID:DQrSI4Fr0▼このコメントに返信
>>63
しかし、テスラって赤字経営だよな?
226.名無しさん:2020年07月11日 00:25 ID:rl4ybDQ80▼このコメントに返信
仕事の範囲を明確にすること
227.名無しさん:2020年07月11日 00:26 ID:DQrSI4Fr0▼このコメントに返信
>>66
日本人は罰金に弱いなw
228.名無しさん:2020年07月11日 00:31 ID:DQrSI4Fr0▼このコメントに返信
>>73
老害を追い出せるよう下から力を
付けんとな、ググったら大丈夫とか
迷信信じ過ぎやわ、今の若い奴等
229.名無しさん:2020年07月11日 00:36 ID:QPAEhGrn0▼このコメントに返信
日本は生産から金融にシフトチェンジしたしやらんでもええやろ

いつまで昔の事やってんねん
230.名無しさん:2020年07月11日 00:39 ID:F5ShltfT0▼このコメントに返信
サービス業を減らせば数字は上がる。
231.名無しさん:2020年07月11日 00:43 ID:DyC5dMqG0▼このコメントに返信
「仕事なんて所詮は金を稼ぐ手段、情熱なんて持てない」
こういうことを言ってる連中を駆逐すること
嫌々仕事してて生産性が上がるわけがない
労働条件を改善しても無駄、こういう層は集団行動そのものを嫌うから
232.名無しさん:2020年07月11日 00:55 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※221 すでに老朽化インフラの更新なり撤去だけで手一杯だけど景気になんかなんも影響ないし、不採算路線をプール金で造り続けても地方の衰退は止まらなかった。さらに負の遺産作ってどうすると。今すぐ高速道路を無料化するだけで大夫かわるで、まあ渋滞して高速じゃなくなるだろうけど。生産性に関連づけるならインフラ整備でスマートシティー作ってエネルギーも物流も情報化で効率上げて、そこにSOHO作ってテレワークとかにすりゃ生産性上がりそうではある。今、長大な箱物でインフラとか言うのは、大和作れば最強とか言ってる大艦巨砲主義的時代錯誤だ
233.ネトヲヨ:2020年07月11日 00:55 ID:XueUuNbt0▼このコメントに返信
※231
>嫌々仕事してて生産性が上がるわけがない
うん、たしかに。
でも、嬉々として仕事している人間が『生産性向上』(数値的)に寄与しているとは必ずしも思われない。
むしろ、数値として現れない(高く売れない)品質向上を重視する傾向が強いように思われる。
だから、そんな『作業員』ごときを『生産性論議』に入れることは、焦点をぼかすことになる。
・・・と、オレには思えるのだが?
234.名無しさん:2020年07月11日 01:00 ID:XueUuNbt0▼このコメントに返信
※232
いや、違う。
『生産性』は重厚長大を『より安く』ということ。
経済の拡大とごっちゃにしている点で、※221となんら変わりない。
235.名無しさん:2020年07月11日 01:01 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※231 その情熱ってサービス残業って意味でしょ?嫌々仕事してる奴にはそれにあった職場があるんだし、自社にそういうのがいるってなら原因なのは採用人事。労働条件をいじっても解決しない問題が多いというのは同意、話せば分かるとかと同じ感じだよな。でも、とりあえず話してみない事にははじまらん。
236.名無しさん:2020年07月11日 01:06 ID:SVSEOJ5g0▼このコメントに返信
道路、港湾などインフラの整備で生産性を上げるしかないでしょう
237.名無しさん:2020年07月11日 01:10 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※234 何が違うのか指摘している部分が分からんけど、労働の質を上げて労働者の単位時間の仕事量を増やすためのスマートシティーやSOHOや、それ本体が投機の目的物じゃないぞ。重厚長大だけが生産性指標なら、サービス業は生産性ゼロか?実際、サービス業眼の仇にしてるコメント上の方に多いが、まさかそんな話じゃないよな。でも重厚長大とか言ってるからそのレベルか
238.名無しさん:2020年07月11日 01:15 ID:Xyi.w6JQ0▼このコメントに返信
上でも書いてるけど中抜きの廃止。
中抜き額の上限決めて、下請けできる数も決めてそれ以上だったら罰則つければいい。
電通利権見て、みんなおかしいだろって思ったろ?仕事丸投げでお金稼げるなら誰もまじめに仕事なんてしなくなる。
頑張った人が報われるんじゃなかったのか?自民党。
239.ネトヲヨ:2020年07月11日 01:18 ID:XueUuNbt0▼このコメントに返信
※237
>重厚長大とか言ってるからそのレベルか
まさか。
『生産性』は『費用対効』つまり原価と売り上げ。
だから、※223

・・・あ、ハンドルネーム入れ忘れてたか。
ⅠÐで判断してね。

240.ネトヲヨ:2020年07月11日 01:28 ID:XueUuNbt0▼このコメントに返信
※237
>何が違うのか指摘している部分が分からん
あ、すまん、それに答えたなかった。

『長大な箱物でインフラとか言うのは、大和作れば最強とか言ってる大艦巨砲主義的時代錯誤だ』
その批判(反論)の仕方が『違う』ということ。
それは※220と同じレベルで、景気と生産性を『ごっちゃにしている』といっている。
説明不足でスマン。
241.名無しさん:2020年07月11日 01:45 ID:..Xmq.Xx0▼このコメントに返信
中抜き馬鹿とインフラアホはどうしたらいなくなるのだろう?
中抜き馬鹿君はなぜ存在しているのか理解する知性が無いのだな
物づくり馬鹿と同じで物等の具体的なもの以外に価値がないと思い込んじゃう残念な脳みそ
実際にはリスク管理や人斡旋のために必要とされている無くすと代わりにより高コストな人が投入されるだけだ
おそらく派遣も敵視しているだろうから言うが検索すれば派遣会社の利益について解説しているサイトがあるさほど儲けが出るわけではないことが残念な脳みそでも理解出来ると思うが出来なかったらどのサイトを見て間違っていることを説明してみて
インフラ馬鹿は高度成長からバブルまでの投資によって世界でも類を見ないほどの全国各地にあるインフラがまるで富を生み出さないにも関わらず何故押す?
造って赤字維持して赤字それがインフラそもそも昔は田舎にインフラ敷けば工場がってアホ理論があったが日本人の所得が上がり途上国労働者の質が向上した今地方に産業が進出することはありえない
サービスなどは人がいないとどうにもならないから都市集中だしな
インフラ馬鹿はそのインフラがどう富を生むのか説明してな言っとくが雇用が増えるは却下ナマポと変わらんむしろナマポのほうがマシ
インフラを利用しての増加じゃなきゃ意味がない
242.名無しさん:2020年07月11日 01:56 ID:gkWdUh4p0▼このコメントに返信
※185
製品仕様、品質、納期とか一切変更は不可で価格だけ3~4割下げろだもん。
初めて上場企業の客先の担当者をバカだと思った。

まあ、ウチは自動車関係なんだけども、こんな思いをしながら付き合っている中で
くそダサいデザインの新車種とか、大量リコールとか、役員のセクハラで高額な賠償金とかの
記事を見ると心の底からガッカリする。
こいつらのヘマの尻拭いの為に下請けは搾取されてきたのかとね。
243.名無しさん:2020年07月11日 02:00 ID:giduU4pU0▼このコメントに返信
短期的な外国人労働者をいっぱい日本に入れたらええで。
見かけ上の労働生産性は上がる。
244.名無しさん:2020年07月11日 02:01 ID:U.JSwDJB0▼このコメントに返信
※242
下請け法が適用されるなら、普通に訴えればええんでね?
245.名無しさん:2020年07月11日 02:06 ID:uxqpXYYZ0▼このコメントに返信
無料商法禁止。妖精おじさんの駆除。
天下り禁止。中抜きの割合を法律で定める。
どうでもいい法律廃止、見直し。
使えない役員を引きずり落とすシステム。
株主配当の割合を減額。
246.名無しさん:2020年07月11日 04:20 ID:qYR4yQpj0▼このコメントに返信
日本の生産性低くないぞ。
金融など利益率の高い産業の比率が高い国が国としての生産性が高くなるだけ。
同一産業で比べたらむしろ生産性は高い。

日本国内だって製造業と金融を比べたら金融のほうが一人当たりの利益は大きくなるだろ?
247.名無しさん:2020年07月11日 04:28 ID:qYR4yQpj0▼このコメントに返信
2019年のデータが出ている。
一人当たりGDPが高いのはルクセンブルク等金融が経済の大半を占めている国。
製造業等、個別の同一産業で比べればG7でもずっとトップを争っている。
ttps://www.jpc-net.jp/research/list/pdf/comparison_2019.pdf
248.名無しさん:2020年07月11日 04:34 ID:qYR4yQpj0▼このコメントに返信
>>141
移民には反対だが、生産性に関しては126が正しい。
一般に生産性は「国民」1人当たりのGDP。
移民は分母に入らない。
249.名無しさん:2020年07月11日 04:41 ID:qYR4yQpj0▼このコメントに返信
>>93
そのとおり。
同一産業で比べれば日本の生産性は低くない。
国全体の生産性が高いのは製造業も維持できず、金融に頼らざるを得ない国々。
日本は高付加価値の金融業等の比率が低いだけ。
250.名無しさん:2020年07月11日 05:04 ID:HhluuqAa0▼このコメントに返信
ベビーブームで人口を増やす。新しいビジネスでも作れない限りはそちらの方が効果は大きい。
251.名無しさん:2020年07月11日 05:45 ID:jAW00BFg0▼このコメントに返信
>>3
これだなあ
要は、少ない労力で大量にできることばかりに力を入れると「生産性」は上がる

バリエーションは切り捨てる
細かい機能は切り捨てる
気配りは切り捨てる

メインの強みをハッキリさせて、そこにだけ注力して、そこだけ大量に供給する
今更その手法で米中に勝てるかは分からんし、「生産性」を手段ではなく目的に据えるのは愚かだとは思うが
252.名無しさん:2020年07月11日 06:30 ID:iKWA3YDT0▼このコメントに返信
日本の生産性が悪いって大企業のことじゃないよ。
地方に多くある中小企業の話だよ。
方策としては、それらを束ねて大企業化するってことぐらいしかないらしい。
253.名無しさん:2020年07月11日 06:49 ID:tkYClYqT0▼このコメントに返信
ミスがあったからダブルチェック。
それでもミスがあったからトリプルチェック。
というのは無能。
数増やしたところで、業務量が増え怠慢になりミスがまたでる。
ミスしても、そのミスが実害でないよう発生抑制、流出防止をする仕組みを考えるのが有能。
この考えで、必要悪を認めることで業務効率は大幅に上がった。
人手作業はミスすること前提で考えるべき。
そういう人が、上司になり工場長になったから、風土が変わって実現できたんですけどね。
254.名無しさん:2020年07月11日 07:17 ID:gZFH3Zg90▼このコメントに返信
日本の生産効率は高い。大企業を除き、中小零細個人に至るまで。
低いのは経済生産性。平たく言うとボッタクリ率。別名インフレ率。
んなもん公正競争市場では極限まで低減するのが当然なので、
植民地か奴隷階層を抱えていない国には無理なはなし。
むしろ低いことが倫理的には正当の証になる。国際政治力学の役には立たんが。
なので、大企業には外人奴隷を使わせると共に国民の生産者に利益を還元することが肝要。
問題は、お人好しを発動して奴隷に人権や高給を与えたり逆に擦れて内国民を奴隷扱いすること。
現状は過去の惰性で逆行してるし、抑制どころか棹差してるけど。そろそろ電2もケケ中も縊るべき。
255.名無しさん:2020年07月11日 08:34 ID:LbKfgkYO0▼このコメントに返信
※246
平均すると一人あたりの売り上げ(生産性)は3倍だったかな?
製造と金融の差はさ

ただ、金融の怖いのは、1人のバイヤーの失態で負債額1000億円レベルで会社が吹っ飛んだりするリスクがある事やね
(エゲレスでの実話)
256.名無しさん:2020年07月11日 09:23 ID:XRcvx6WO0▼このコメントに返信
まず、在宅勤務ができる業種と部署はテレワークを大いに活用かな?
これ、ニュースでも散々取り上げているけど中小零細や銀行、ファイナンス関係は難しいよな。
257.名無しさん:2020年07月11日 09:40 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※242 あー、最大手のあそこか、やっぱり不買しといて正解だったか(ある意味スマン)。あいつらの下請けに対する本音ってもう幕府の農民支配と一緒だよな、「生かさぬように殺さぬように」「乾いた雑巾でも絞る」って感じで血も涙もないわ。小泉竹中に日本をグチャグチャにさせたの時の経団連のトップも奥田だもんな、こいつらが日本の悪の枢軸だったと今なら分かるわ。無理難題が通ると、さらに圧力かければ出来ると思い出すし。アルベル見たら日本人の死体で作った石鹸に見えてしまいそう、あんなの買う金もどうせ死体作りで稼いでるんだろうけど。
258.名無しさん:2020年07月11日 09:48 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※253 某社のエンジン工場がまさにその無能の集まりだったな。不良品が出る→担当者にチェックを増やさせる→さらに負担が増えてミスが増えるという悪循環。実際は部品精度が悪くて組み付けが手間だったりラインの負担分担が不均一だった。まあ、不況や再編でそこのラインは潰れて今は細々と小間物の下請けやってるらしいけど。
  ところで人的ミスは発生するものというのは同意だけど、それを見つけて流出防止ってどうやるんだろ。チェック部門を別に作るとかだとある意味同じだろうし、それが影響しないようにするって設計から変えるとか現場で出来ないだろうし、少なくとも出荷はさせないようにしないといかんし。
 
259.名無しさん:2020年07月11日 09:49 ID:k.ZJ81cm0▼このコメントに返信
年功序列の廃止と残業禁止だな
260.名無しさん:2020年07月11日 10:06 ID:sZ9aSuku0▼このコメントに返信
中抜き禁止
マジでこれだけで変わる
261.名無しさん:2020年07月11日 10:32 ID:LQQuLUKX0▼このコメントに返信
そもそも、工業系は生産性が世界平均より高いわ。
だから、ものづくりの話ししてる時点で的外れ。
業種によって低いからそこを論じねえから話がずれるんだよ。

接客業、宿泊や運送関係が低くて、そこが全体の数値を下げてるんだよ。
要は洋服安すぎ、食品安すぎ、宿泊費、運送料が安すぎる。
だからその業界の人たちの給料が低すぎ。
だから、生産性が低く表示される。
262.名無しさん:2020年07月11日 10:40 ID:LQQuLUKX0▼このコメントに返信
生産性が低い産業
小売、飲食・宿泊、農林水産、運輸

生産性が高い産業
機械電気工業、自動車産業、金融保険、電気ガス

263.名無しさん:2020年07月11日 10:42 ID:n4jENbIT0▼このコメントに返信
年寄りばかりで労働人口少なすぎるからだろ
264.名無しさん:2020年07月11日 10:49 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※261 まあ、それで仮に食費、衣料費、輸送費上げるとするよな。すると工業系の人含めて人件費が上がるから生産性は下がるんじゃね?今の日本の労働生産性はどっかの犠牲で持ち上げられてるし、まあどの国でもそういう部分はあるんじゃないだろうか。例に挙げた生産性が高い自動車産業だって、上の方見れば下請けいじめで大企業だけ生産性を良く見せてるだけだと分かるし。さすがに国民いじめすぎて、メーカーイメージ悪すぎて、強力なアンチも生んでしまってるし。
265.名無しさん:2020年07月11日 10:53 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※263 日本の生産性って言った時に労働者じゃない人口って意味あるの?もし被雇用者の中で老害だけ増えて実労働人口が少ないて意味なら分かる。政府はその老害共に死ぬまで働け、年金なぞやらん!って言い出してるけど、それを押しつけられる企業の身にもなってみろよと言いたい。肉体の健康年齢が上がったと言っても、脳味噌の不健康年齢はむしろ下がってるぐらいだ。移民とかいらないから、老害を外国にリサイクル資源として輸出した方がマシ
266.名無しさん:2020年07月11日 11:19 ID:u7QFTwC30▼このコメントに返信
>>1
もう何十年も言われ続けているけど、給与を上げることだぞ
バブル崩壊後、企業の内部留保は上がり続けているのと反比例して
人件費は下がり続けている

要は人件費を下げて企業の貯金を増やし続けているので消費が伸びないんだよ
わかりきってるだろうが
267.名無しさん:2020年07月11日 11:57 ID:eQFaO1wI0▼このコメントに返信
※266 その安い人件費で働く労働者がいけないんじゃないだろうか。需給曲線で考えれば供給が減れば金額は上がるはずなのに、日本はその逆で過酷で求人常にやってる職場ほど賃金が安いような。でも労働者の流動性や均質性の問題で「嫌なら辞めればいい(ニヤニヤ)」って感じなんじゃないだろうか。そのために労働組合があるはずだが、日本だと仕事してる話を聞かないし、労働争議になってしまうと会社も労働者も損するだけというのがね。だから穏便な経営者と日和見労働者の馴れ合いが日本型雇用の安定の背景にあったんだろうけど、それが壊れたのが氷河期以降かな。
268.名無しさん:2020年07月11日 12:01 ID:tRtD0pJK0▼このコメントに返信
>> 生産性の数値が人口ピラミッドと不可分て分かってなさそう

.??、
これだけじゃ何を言わんとしてるのかいまいちわからんが、「生産性」と「人口」には関係がないぞ?

「生産性を向上させる」ってことは、「労働者数」増やすのではなく、「労働者一人当たりの生産量」を増やすということ。
すなわち、「移民を大量に受け入れて働かせる」のではなく、「減っていく日本人労働者の補助として、AIや機械化によって生産量を増やす」こと。
269.名無しさん:2020年07月11日 16:06 ID:qYR4yQpj0▼このコメントに返信
>>262
そのとおり。
各国で産業構造が異なるので、生産性を比較するなら同一業種で行う必要がある。
日本は小売、飲食、宿泊等の生産性が低いが、これはローカル製品で日本の物価がドル換算で安いのが原因。

グローバル製品に関しては価格がドルに連動しやすいので、低くはならない。

生産性が高いと言われている国は物価も高い。国内専用工業製品を国内製造出来ればよいが出来ないと物価全体が上昇する。
270.名無しさん:2020年07月11日 16:14 ID:qYR4yQpj0▼このコメントに返信
>>268
一般に生産性は国民一人当たりGDPだから、人口は最大の要素。
移民は国民ではないので分母から除かれる。
日本人は8000万人位まで減るだろうから、AIだろうが移民だろうが、今のGDPを維持すれば生産性は上昇する。
ただ移民は問題が多すぎるので問題外。
絶対的に足りなくなる一時的な老人介護要員として一定期間後出ていくことを法的に明確化した上での利用に限るべき。
271.名無しさん:2020年07月11日 16:59 ID:.yeggCxH0▼このコメントに返信
リモートでできる仕事などAIにやらせれば良い
正社員と契約社員の垣根を無くし、成果主義で賃金を決め
成果の残せないものは容易に首にできるようにすれば良い
これで大手企業(公務員も同じ)の人員は大幅に減り、こちらの一社員の生産性は大幅に向上する。
これらで余った人員は人手不足のマンパワーを必要とする産業へ送り込み人手不足による生産性低下を緩和させると共に
肉体労働や介護福祉といったマンパワーが不可欠な産業の賃金を強制的に上げる。
公共工事労務単価を市場単価とせず政治的に上昇させたり、介護福祉の職員には国や地方が賃金助成等足高させる。
中間マージンを取る業者等を一掃して、多重請負等を法律で禁止罰則を設ける。
等々いくらでも改善方法はあるが、馬鹿の一つ覚えの金利政策一辺倒では実態経済を改善するどころか
コロナで疲弊した経済対策などできようもない。地道な内政や不公正の是正が経済対策の本丸で特効薬などは存在しない
272.名無しさん:2020年07月11日 17:54 ID:vuSdm9xE0▼このコメントに返信
※262
デフレだからかもしれないが、
保護されてる産業は生産性が高く、自由化が進んでるい産業は生産性が低い。
面白い結果だね。
273.名無しさん:2020年07月11日 19:15 ID:JQR7vjwA0▼このコメントに返信
真っ先に部下の稼ぎを貪るだけの課長、部長を廃止だな。
こっちは自分の年収分以上の額の原価改善毎年しとんのにあいつら他部署との調整すらしねーわ報告資料すら作れねーわ存在価値ねーよ
274.名無しさん:2020年07月11日 19:25 ID:JQR7vjwA0▼このコメントに返信
ヨーロッパはブランドという品質とは全く別の概念で品物の値段をあげるのが当たり前、壊れるものでもブランドモノなら買ってくれる層(支配階層)を相手に商売してる、対して日本は、世界最高レベルの品質管理で作られる壊れないものを適正(市場)価格で一般市民層(奴隷階層)を相手に商売している。
金額ベースの労働生産性で日本が勝てるわけがない。
275.名無しさん:2020年07月11日 22:32 ID:XvdcgfwH0▼このコメントに返信
本当に、この問題が生じているのかどうかから考えるべきかも。
実態はイギリスと同程度であり、あとはドルで計算するから、必然的に実態とのブレが生じるから問題として扱わないというのはダメかな。
276.名無しさん:2020年07月13日 10:49 ID:aEfTJkLM0▼このコメントに返信
※244
現実はねえ、会社をたたむ覚悟が無いと出来ないのよ。
もし勝って数億の金を手にした所で、系列からの仕事は確実に干されるし
他系列で食っていこうとしても煙たがれる。
海外での仕事だけでやっていく目途が立たない限り自殺行為だわ。
277.名無しさん:2020年07月13日 11:11 ID:aEfTJkLM0▼このコメントに返信
※257
超円高のときに「この困難を乗り越えるために協力をお願いしたい」とか言って更なる値下げを強要して
体力の無い100人以下の4次5次下請けがバタバタ逝った。
アベノミクスで超円高が調整されたら「経営危機にある下請けを救済する」と言い出して
「状況が改善するまで値下げ要請は行わない(笑)」としてさすが天下の〇ヨ〇だと感心したが、
それもたった1年で「グローバル社会で生き抜くために更なるコストダウンに取り組む」として終了した。

下請け叩きばかりやってないでさ、下請けへの図面の出図納期を守るとか、設計変更を減らすとか、
過剰な製品仕様や要求品質を見直すとか、社内で出来る事をきちっとやってくれと言いたい。
つか、あんなダサいデザインを承認した役員はなんのペナルティも無いのか?
「台数を見込めないから予算が無いんですよ~」とか言って値下げを強要してないで売れる車をちゃんと造れ。

長々グチすまん。
でもウチはバブル崩壊以降、短納期化や増える仕様、上がる要求品質に対応しながら納品価格を3~4割下げて
必死に生き残っている。そんな中でくそダサいデザインの新車種とか、大量リコールとか、役員のセクハラで
高額な賠償金とかの記事を見る下請けの無念を聞いて欲しかった。
278.名無しさん:2020年07月13日 11:15 ID:3I6876sV0▼このコメントに返信
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